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【合同模板】建筑工程公司集体合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________建筑工程有限公司（以下简称甲方）

地址：____________________________________________

联系电话：_____________________________

法人代表姓名：_______________________________

营业执照注册号：___________________________

乙方（员工集体）：参与该建筑工程项目的全体员工（以下简称乙方）

员工代表姓名：_________________________________________

联系电话：_________________________________________

员工人数：_____________________________人数总和

性别比例：男性/女性员工比例分配情况表略（可根据实际情况填写）

其他相关员工信息：可根据实际情况填写，如教育背景、工作经验等。

鉴于甲乙双方为了共同的目标和利益，本着公平、公正、互利共赢的原则，经友好协商，达成以下建筑工程公司集体合同协议：

一、工作内容与岗位职责

根据乙方员工的能力和专长分配相应的岗位职责和工作任务。乙方需按照甲方的工作要求和工作规范履行工作职责，确保工程质量和进度。具体内容可包括岗位职责描述、工作要求和标准等。

二、工作时间与休息休假

1.合同有效期内的工时安排根据具体情况制定，严格按照国家规定实行弹性工作制，具体工作时间安排可在此处详细列出。

2.员工享有法定节假日休息的权利，并享受带薪年假和福利休假。如遇特殊紧急情况或重大工作需要，员工须无条件服从公司的工作调配及工作安排。

三、薪酬待遇与福利保障

甲方根据公司政策以及行业规定，为员工提供合理的薪酬待遇和福利保障。具体内容包括薪酬结构、工资发放方式、绩效奖金、社保福利等。

四、教育培训与提升机会

甲方将投入必要的资源，为员工提供职业技能培训和发展机会，提高员工的职业竞争力。培训内容可包括岗前培训、技能提升培训、管理培训等。具体培训计划和提升机会可在此处详细列出。

五、劳动纪律与规章制度

双方应共同遵守国家的劳动法律法规和甲方的规章制度，维护良好的工作环境和秩序。乙方应遵守职业道德，保守公司机密，不得从事损害公司利益的行为。

六、合同期限及试用期安排

本合同的签订及生效日期，以及合同的有效期限可在此处详细列出。试用期安排应包括试用期限、工作内容和考核标准等条款。试用期内甲乙双方应按照试用规定共同合作并作出考核决定。试用期届满前考核合格的员工，可转为正式员工并享受相应的福利待遇。

七、保密协议与竞业限制

篇2

甲方（公司）：___________________建筑工程有限公司

乙方（员工）：___________________（全体员工或其代表）

鉴于甲乙双方共同意愿，为明确双方的权利与义务，达成如下集体合同：

一、合同背景与目的

本合同旨在明确甲乙双方关于建筑工程项目的合作事项，包括工作内容、工作方式、工资福利、劳动保护、纪律要求等方面的内容，以保障双方的合法权益，促进工程项目的顺利进行。

二、合同双方主体及基本权利与义务

1.甲方为本合同涉及的建筑工程项目的总承包方，负责项目的整体规划、施工管理和质量控制等工作。

2.乙方为本合同涉及的建筑工程项目的施工队伍，负责按照甲方的要求进行施工工作。

三、工作内容及要求

1.乙方应按照甲方的施工进度安排，按时完成施工任务。

2.乙方应遵守甲方的安全规定，确保施工现场的安全。

3.乙方应保证施工质量，符合国家和地方的相关标准。

四、工资福利及待遇

1.甲方应按照国家和地方的相关规定，支付乙方的工资。

2.甲方应提供必要的劳动保护用品，确保乙方的人身安全。

3.甲方应按照相关规定为乙方缴纳社会保险。

五、劳动保护及纪律要求

1.甲方应提供安全的工作环境，确保乙方的身体健康。

2.乙方应遵守甲方的纪律要求，不得违反施工现场的相关规定。

3.乙方应爱护甲方提供的设备，如有损坏应按照规定赔偿。

六、合同期限及终止条件

1.本合同自双方签字之日起生效，至工程竣工并验收合格为止。

2.若乙方违反本合同的约定，甲方有权解除合同。

3.合同终止时，双方应完成结算工作，确保无遗留问题。

七、争议解决方式