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安全监管人员专属聘用合同模板

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（聘用方）

1.2乙方（受聘方）

1.3合同安全监管人员

2.聘用期限

2.1聘用起始日期

2.2聘用终止日期

3.工作内容

3.1安全监管职责

3.2工作时间和地点

4.薪资待遇

4.1基本工资

4.2奖金及福利

5.培训与考核

5.1培训内容

5.2考核标准

6.保密协议

6.1保密内容

6.2保密期限

7.劳动合同的解除和终止

7.1解除条件

7.2终止条件

8.违约责任

8.1甲方违约

8.2乙方违约

9.争议解决

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3法律途径

10.合同的变更和解除

10.1变更条件

10.2解除条件

11.其他约定

11.1社会保险

11.2劳动防护

12.法律适用及争议解决

12.1适用法律

12.2争议解决方式

13.合同的签订和生效

13.1签订日期

13.2生效日期

14.附件

14.1安全监管人员职责说明

14.2薪资待遇明细表

第一部分：合同如下：

1.合同主体及定义

1.3合同安全监管人员：指乙方在甲方担任的安全监管职务，负责甲方生产、办公等区域的安全管理工作。

2.聘用期限

2.1聘用起始日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.2聘用终止日期：本合同期限为【年】，自聘用起始日期起计算，期满后双方协商续约。

3.工作内容

3.1安全监管职责

（1）负责制定和修订甲方安全生产规章制度，监督实施情况；

（2）对甲方的生产、办公区域进行定期安全检查，及时发现并纠正安全隐患；

（3）对甲方员工进行安全教育和培训，提高员工安全意识；

（4）参与甲方事故调查和处理，提出整改措施；

（5）完成甲方交办的其他安全相关工作。

3.2工作时间和地点

乙方按照甲方的规定工作时间提供劳动，工作地点为甲方所在地。

4.薪资待遇

4.1基本工资

乙方的基本工资为【元】元/月。

4.2奖金及福利

（1）乙方根据甲方规定和业绩完成情况，享有相应的奖金；

（2）乙方依法享受国家法定节假日、年假、产假、陪产假等休假待遇；

（3）乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如医疗、养老、失业、工伤、生育保险以及住房公积金等。

5.培训与考核

5.1培训内容

甲方应定期为乙方提供安全监管相关的培训，以提高乙方的工作能力。

5.2考核标准

甲方应对乙方的工作绩效进行定期考核，考核标准如下：

（1）乙方能够严格执行甲方安全生产规章制度，无重大安全事故发生；

（2）乙方能够按照甲方要求完成安全检查、教育培训等工作任务；

（3）乙方能够积极参与甲方安全生产管理和事故处理工作；

（4）乙方的工作表现得到甲方认可。

6.保密协议

6.1保密内容

乙方应对在甲方工作期间接触到的商业秘密、技术秘密、运营管理等信息予以保密。

6.2保密期限

乙方的保密期限自双方签订本合同之日起计算，至合同终止或解除之日起【年】内有效。

8.违约责任

8.1甲方违约

甲方违反本合同规定，导致乙方权益受损的，应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。

8.2乙方违约

乙方违反本合同规定，导致甲方权益受损的，应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。

9.争议解决

9.1协商解决

双方应通过友好协商，解决合同履行过程中的争议。

9.2调解解决

如协商不成，双方可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

9.3法律途径

如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的法院提起诉讼。

10.合同的变更和解除

10.1变更条件

本合同的变更，需经双方协商一致，并书面确认。

10.2解除条件

本合同解除的条件如下：

（1）双方协商一致解除；

（2）乙方因个人原因提前解除；

（3）甲方因乙方严重违反合同规定解除；

（4）法律、法规规定的其他解除情形。

11.其他约定

11.1社会保险

甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，保障乙方的社会保险权益。

11.2劳动防护

甲方应提供符合国家标准的劳动防护设施和用品，确保乙方的人身安全。

12.法律适用及争议解决

12.1适用法律

本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。

12.2争议解决方式

如本合同的任何条款与中华人民共和国法律相抵触，该条款将按法律的规定进行调整，但不影响本合同其他条款的效力。

13.合同的签订和生效

13.1签订日期

本合同自双方签字盖章之日起生效。

13.2生效日期

本合同自签字盖章之日起【天】内生效。

14.附件

14.1安全监管人员职责说明

附件中详细说明了乙方作为安全监管人员的具体职责和工作要求。

14.2薪资待遇明细