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2025年江苏省江阴市职业能力倾向测验事业单位考试(综合管理类A类)试题
第一部分单选题(150题)
1、某企业对省海关作出的具体行政行为不服,应向下列哪个机关提出行政复议申请?()
A.省海关
B.省人民政府
C.海关总署
D.国务院
【答案】:C
2、一件工作甲、乙合做30小时可以完成,共同做了6小时后甲因事离开,由乙继续做了40小时才完成,如果这项工作由甲单独做要多少小时完成?()
A.75
B.72
C.69
D.66
【答案】:A
3、现阶段我国政府机构改革的关键是()。
A.精简机构
B.压缩编制
C.转变职能
D.政企分开
【答案】:C
4、有限责任公司与股份有限公司最主要的区别是()。
A.后者必须以股东大会为权力机构,前者则不然
B.前者以其全部资产对公司债务承担责任,后者则不然
C.后者的全部资本分为等额股份并采取股票的形式,前者则不然
D.前者的股东有最高人数限制即2人以上50人以下,后者则不然
【答案】:C
5、“春困”是人体随着自然气候的变化而发生的生理反应。为克服“春困”,下列做法不合适的是()。
A.多吃黄绿色蔬菜
B.保持室内空气流通
C.尽可能多做剧烈运动
D.养成早睡早起的习惯
【答案】:C
6、人类在物质世界里生根,在理念世界里生活。如今,“大智云物移”正在深刻地改变着人类生存的物质世界,而我们的理念已经远远落后于这个巨变的时代。何为个体?何为他者?何为集体?何为自由?是什么“诗与远方”?什么是值得过的生活?恐怕都需要重新思考、重新定义。因为,仅仅依靠所谓的多样性已经不能满足集体与社会建设的现实需要,仅仅依靠包容也不能安顿个体的生活。所以,我们在____的物质世界里活得____,我们在灯红酒绿中焦虑得______。究竟该如何是好呢?办法只有一个,那就是修改旧有理念的“源代码”。依次填入划横线部分最恰当的一项是()
A.日新月异不知所措意乱情迷
B.光怪陆离百爪挠心乱象丛生
C.光怪陆离不知所措意乱情迷
D.日新月异百爪挠心乱象丛生
【答案】:D
7、1/2,3/4,7/8,15/16,(),63/64。
A.31/34
B.33/34
C.31/32
D.23/32
【答案】:C
8、在我国,“公民”一词的含义是指(?)。
A.年满18周岁具有我国国籍的人
B.具有我国国籍的人
C.享有政治权力的人
D.出生在我国的人
【答案】:B
9、植树节到来之际,120人参加义务植树活动,共分成人数不等且每组不少于10人的六个小组,每人只能参加一个小组,则参加人数第二多的组最多有()人。
A.32
B.33
C.34
D.36
【答案】:D
10、有3户人家共订了10份日报,每户人家至少2份,最多4份。问:一共有多少种不同的订法?()
A.6
B.12
C.18
D.21
【答案】:A
11、站台:码头:停机坪()
A.现金:支票:银行卡
B.软件:硬件:互联网
C.外套:婚纱:羽绒服
D.演员:群众:主持人
【答案】:A
12、检测系统X和检测系统Y尽管依据的原理不同,但都能检测出所有的产品缺陷,而它们也都会错误地淘汰3%无瑕疵产品。由于错误淘汰的成本很高,所以通过同时安装两套系统,并且只淘汰两套系统都认为有瑕疵的产品就可以省钱。以上论述,需要建立在下面()项假设上。
A.接受一个次品所造成的损失比淘汰一个无瑕疵产品所造成的损失大
B.不论采用哪一系统,第二次检测只需要对第一次没被淘汰的产品进行检验
C.在同等价格范围的产品中,系统X和系统Y是市场上最少出错的检测系统
D.系统X错误淘汰的3%无瑕疵的产品与系统Y错误淘汰的3%无瑕疵产品不完全相同
【答案】:D
13、激励不相容是指在委托代理关系中,委托人和代理人双方都会以自己的利益最大化来指导自己的行为,制度安排使他们在目标和行为上出现不一致,那些符合委托人利益的目标却无法对代理人产生激励作用的现象。根据以上定义,下列属于激励不相容的是()
A.甲单位采取措施让每个员工在为企业多做贡献中成就自己的事业
B.乙公司职位晋升中论资排辈现象严重,新人进入一段时间后工作积极性大大降低
C.丙在保险公司购买了医疗保险后,没有像以前那样有规律地作息,开始熬夜,酗酒
D.丁医院对医生实行挂号费递增提成制度,医生每个月接的挂号单越多,提成比例越高
【答案】:C
14、某区要从10位候选人中投票选举人大代表,现规定每位选举人必须从这10中任选两位投票,问至少要有多少位选举人参加投票,才能保证有不少于10位选举人投了相同两位候选人的票()
A.382位
B.406位
C.451位
D.516位
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