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企业管理;课程定位与教学理念;“124”教学内容体系;课程在管理学体系中的地位;研究说明:
美国邓恩和布兹特里斯信用分析公司调研结果说明,有90%破产企业是由于管理不善所致。
我国国有企业80%以上的亏损企业是由于管理不善所致。;共识;第一章管理概述;管理是掌与握之术。掌以求拓展,握以求合力;创新权变,张弛有度;目标执掌,成功在握。
;高祖置酒雒阳南宫。高祖曰:“列侯诸将无敢隐朕,皆言其情。吾所以有天下者何?项氏之所以失天下者何?”高起、王陵对曰:“陛下慢而侮人,项羽仁而爱人。然陛下使人攻城略地,所降下者因以予之,与天下同利也。项羽妒贤嫉能,有功者害之,贤者疑之,战胜而不予人功,得地而不予人利,此所以失天下也。”高祖曰:“公知其一,未知其二。夫运筹策帷帐之中,决胜於千里之外,吾不如子房。镇国家,抚百姓,给馈饷,不绝粮道,吾不如萧何。连百万之军,战必胜,攻必取,吾不如韩信。;此三者,皆人杰也,吾能用之,此吾所以取天下也。项羽有一范增而不能用,此其所以为我擒也。”??
请思考:汉初三杰能力皆超过刘邦,而却都为刘邦所用的原因??
;知识目标:
1.理解并掌握管理的涵义
2.理解管理的属性
3.掌握管理的根本职能
4.掌握管理者的素质要求
5.掌握管理系统的构成要素
技能目标:
1.能够解释说明管理的根本概念
2.能够结合实际,分析组织的管理系统的构成;1.管理的含义。
2.管理的根本职能。
3.管理者的素质。
4.管理系统的构成。;第一节管理与管理学
一、管理的含义
管理是一门怎样建立目标,然后用最好的方法经过他人的努力来到达的艺术。
-----泰罗
管理就是方案、组织、指挥、协调、控制。
-----法约尔
管理就是决策。-----西蒙;管理就是协调活动-----韦伯
管理是把一群乌合之众变成一个有效率、有目的、有生产力的特殊过程。管理就是界定企业的使命,并鼓励和组织人力资源去实现这个使命。-----彼得·德鲁克
管理就是通过别人来使事情做成的???种职能
-----孔茨
管理是通过他人的努力来到达目标
-----美国管理协会;所谓管理,就是在特定环境中,管理者通过方案、组织、领导和控制,协调以人为中心的组织资源与职能活动,以有效实现目标的活动过程。
-----我们的定义
【课堂讨论】管理的含义
以上列举的管理学家对管理所下的定义,你最欣赏那个,说出理由?;二、管理学;【案例分析】管理者干什么?
张文是某公司的仓储部经理。该部每天要处理大量的订单,在一般情况下,登记订单、按单备货、发送货物等都是由部门中的业务人员承担的。但在前一段时间里,接连发生了多起A要的书发给了B,B要的书却发给了A之类的事,甚至是短货现象,引起了顾客极大的不满。公司老总也对张文的工作提出了严厉的批评。
请思考:你认为张文作为一个管理者,应该怎么做?;第二节管理的性质与根本职能;二、管理的根本职能;管理职能的关系;第三节管理系统;二、管理系统的特点;三、管理系统的构成;1.管理者的分类;2.管理者的角色作用;2.管理者的角色作用;3.管理者的素质;〔二〕管理客体;〔三〕管理目标;3、按职能也可分类;
【课堂讨论】班级的管理目标
班级是同学们学习的根本组织,请讨论制定本学期班级的管理目标,并用文字表述出来。
;〔四〕管理机制;〔四〕管理机制;〔四〕管理机制;【案例分析】交通管理有奇招;〔五〕管理环境;2.内部环境;本章主要讲述了管理的根本含义,就是在特定环境中,管理者通过方案、组织、领导和控制,协调以人为中心的组织资源与职能活动,以有效实现目标的活动过程。管理的二重性;管理的主要职能,方案、组织、领导、控制。管理者的根本素质,有效的管理者都必须具备一定的政治素质、品德素质、知识技术素质、能力素质和身心素质。;管理系统的构成要素,管理主体、管理客体、管理目标、管理机制、管理环境五个要素组成的。;本章框架结构图;1.什么是管理,管理的根本
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