网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

二零二四年度水利工程劳务人员管理合同范本3篇.docxVIP

二零二四年度水利工程劳务人员管理合同范本3篇.docx

  1. 1、本文档共50页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

二零二四年度水利工程劳务人员管理合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方地址

1.3合同双方联系方式

2.合同标的

2.1工程名称

2.2工程地点

2.3工程规模

2.4工程内容

3.劳务人员派遣

3.1派遣人员数量

3.2派遣人员资质要求

3.3派遣人员职责

4.工作内容与要求

4.1工作内容

4.2工作标准

4.3工作期限

5.工作时间与班次

5.1工作时间

5.2班次安排

5.3加班制度

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2奖金制度

6.3社会保险

6.4住房公积金

7.劳动保护与安全

7.1劳动保护措施

7.2安全生产责任

7.3事故处理

8.福利待遇

8.1伙食补贴

8.2住宿安排

8.3休假制度

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

12.合同生效与期限

12.1合同生效条件

12.2合同期限

13.其他约定事项

13.1保密条款

13.2通知方式

13.3合同附件

14.合同签署与生效

14.1签署日期

14.2签署地点

14.3合同生效日期

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方:水利工程有限责任公司

乙方:劳务派遣公司

1.2合同双方地址

甲方地址:省市区路号

乙方地址:省市区路号

1.3合同双方联系方式

甲方联系人:

甲方联系电话:138

乙方联系人:

乙方联系电话:1395678

2.合同标的

2.1工程名称

水利枢纽工程

2.2工程地点

省市区

2.3工程规模

总工期:36个月

设计流量:1000立方米/秒

2.4工程内容

大坝、溢洪道、电站等

3.劳务人员派遣

3.1派遣人员数量

共计100名

3.2派遣人员资质要求

具备水利工程相关工作经验,持有相关资格证书

3.3派遣人员职责

按照甲方要求,完成水利工程的施工、安装、调试等工作

4.工作内容与要求

4.1工作内容

包括但不限于:土方开挖、混凝土浇筑、钢筋绑扎、模板安装等

4.2工作标准

按照国家相关标准和规范执行

4.3工作期限

自合同生效之日起至工程竣工验收合格之日止

5.工作时间与班次

5.1工作时间

实行八小时工作制,每周工作五天

5.2班次安排

分早班、中班、晚班三个班次,具体安排由乙方根据工程进度和实际情况确定

5.3加班制度

加班按照国家规定支付加班费,具体加班费计算方式详见附件

6.工资待遇

6.1基本工资

根据甲方提供的工资标准,每月支付乙方基本工资

6.2奖金制度

根据工程进度和完成情况,甲方对乙方进行绩效考核,并支付相应奖金

6.3社会保险

甲方负责为乙方办理社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等

6.4住房公积金

甲方负责为乙方办理住房公积金,按照国家相关规定缴纳

7.劳动保护与安全

7.1劳动保护措施

甲方为乙方提供必要的安全防护用品,确保乙方在工作过程中的人身安全

7.2安全生产责任

甲方对乙方在施工过程中的安全生产负总责,乙方应严格遵守国家安全生产法律法规和操作规程

7.3事故处理

发生安全事故时,乙方应立即停止施工,并按照国家相关规定及时上报,配合甲方进行调查处理

8.福利待遇

8.1伙食补贴

甲方为乙方提供每日三餐,并根据当地物价水平给予每人每日元的伙食补贴。

8.2住宿安排

甲方为乙方提供符合住宿条件的宿舍,宿舍内设施齐全,包括床铺、衣柜、热水器等基本生活用品。

8.3休假制度

乙方享有国家法定节假日、年假、探亲假等休假权利,休假期间工资待遇按国家相关规定执行。

9.违约责任

9.1违约情形

若乙方未按合同约定派遣符合资质的人员,或人员出现重大失误导致工程事故,视为违约。

9.2违约责任承担

违约方应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失、承担法律责任等。

10.争议解决

10.1争议解决方式

双方发生争议时,应友好协商解决;协商不成的,可提交合同约定的仲裁机构仲裁。

10.2争议解决机构

争议提交市仲裁委员会仲裁。

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

发生下列情况之一,任何一方均有权解除合同:

(1)一方严重违约,经对方催告后在合理期限内仍未纠正;

(2)发生不可抗力事件,致使合同无法

文档评论(0)

131****6198 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档