村里聘用合同6篇.docxVIP

村里聘用合同6篇

篇1

甲方（聘用单位）：XXX村委会

乙方（受聘人）：XXX

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方担任本村事务管理工作达成以下协议：

一、聘用期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。

二、聘用工作内容及工作地点

乙方负责在甲方村担任事务管理工作，包括但不限于村级事务协调、村民关系维护、公共设施管理等。工作地点为甲方所在的村庄。

三、岗位职责及要求

乙方应按照甲方的要求，认真履行以下职责：

1.遵守国家法律法规和甲方的规章制度；

2.全面负责甲方村的事务管理工作；

3.及时处理村民反映的问题，积极协调村民关系；

4.负责村级公共设施的管理和维护；

5.完成甲方交办的其他任务。

四、薪酬待遇及支付方式

1.薪酬结构：基本工资+绩效工资+福利待遇。

2.基本工资：每月XXXX元，按月支付。

3.绩效工资：根据乙方的工作表现和工作成果，按照甲方规定的标准支付。

4.福利待遇：按照国家法律法规和甲方规定执行。

5.支付方式：通过银行转账方式支付乙方的薪酬。

五、劳动纪律和奖惩制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律，不得擅自旷工、迟到、早退等。

2.乙方在工作中表现优异，受到村民和甲方的好评，甲方应给予表彰和奖励。

3.乙方在工作中出现失误或过错，应按照甲方的规定承担相应的责任和惩罚。

4.如乙方在工作中严重违反甲方规章制度或国家法律法规，甲方有权解除本合同，并追究乙方的法律责任。

六、合同的变更、解除和终止

1.本合同一经签订，双方应遵守执行，不得随意变更。如需变更，应经双方协商一致，书面修改本合同。

2.本合同期满或双方协商一致，可以解除本合同。

3.乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除本合同：

（1）在工作中严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（2）违反甲方规章制度或国家法律法规的。

4.有下列情形之一的，本合同终止：

（1）合同期满；

（2）双方协商一致解除合同；

篇2

甲方（聘用单位）：XXXX村村民委员会

乙方（受聘人）：XXXX，身份证号码：XXXXXXXXX

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同。

一、聘用岗位及工作内容

1.甲方聘用乙方担任XXXX村村民委员会的XXXX岗位。

2.乙方的主要工作职责是：XXXX。

二、聘用期限

1.本合同的聘用期限为XXXX年，自XXXX年XXXX月XXXX日起至XXXX年XXXX月XXXX日止。

2.试用期为XX个月，自XXXX年XXXX月XXXX日起至XXXX年XXXX月XXXX日止。试用期满后，双方同意继续履行本合同。

三、工资待遇与福利

1.乙方在聘用期间的工资待遇为每月XXXX元，试用期满后工资将进行调整。

2.甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

3.乙方在聘用期间将享受相应的福利待遇，包括年假、寒暑假、法定节假日等。

四、工作纪律与考核

1.乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，按时上下班，完成分配的工作任务。

2.甲方将对乙方的工作表现进行考核，考核结果将作为调整工资待遇和续聘的依据。

3.乙方在试用期内未通过考核的，甲方有权解除本合同。

五、合同解除与终止

1.双方同意，在下列情况下可以解除本合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合岗位要求的；

（2）乙方有严重违纪行为的；

（3）乙方患病或者因意外原因不能继续从事该岗位工作的；

（4）甲方因故不能继续聘用乙方的。

2.合同解除或终止时，甲方将按照国家规定给予乙方相应的经济补偿。

六、争议解决与法律适用

1.本合同的解释权归甲方所有。如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可按照国家有关法律法规的规定处理。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：XXXX村村民委员会

日期：XXXX年XXXX月XXXX日

乙方（签字）：XXXX

日期：XXXX年XXXX月XXXX日

篇3