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2024年新疆应用职业技术学院招聘事业单位工作人员考试真题.docxVIP

2024年新疆应用职业技术学院招聘事业单位工作人员考试真题.docx

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考生姓名:准考证

考生姓名:准考证编号:

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2024年新疆应用职业技术学院招聘事业单位工作人员考试笔试试题

(满分100分时间120分钟)

【说明】

1.遵守考场纪律,杜绝违纪行为,确保考试公正;

2.请严格按照规定在试卷上填写自己的姓名、准考证编号;

3.监考人员宣布考试开始后方可答题;

4.监考人员宣布考试结束时,请将试题、答题纸和草稿纸放在桌上,待监考人员收取并清点完毕后方可离开考场。

一、单选题(每题只有一个正确答案,答错、不答或多答均不得分)

1.教育政策与教育法规之间的关系,叙述错误的是()。

A.制定的主体不同

B.调整的教育社会关系相同

C.稳定性不同

D.实施的方式不同

【答案】:B

2.国家奖学金的最终审批部门是()。

A.国家教育部

B.学校

C.、学院

D.省教育厅

【答案】:A

3.《普通高等学校学生管理规定》规定,学生应征参加中国人民解放军(含中国人民武装警察部队),学校应当保留其学籍()

A.至退役后两年

B.至退役后一年

C.一年

D.两年

【答案】:A

4.高等学校党组织要高度重视学生党员发展工作,坚持标准,保证质量,把优秀大学生吸纳到党的队伍中来。对()要注重早期培养,加强制度建设,严格发展程序,进行系统的党的知识教育和实践锻炼。

A.贫困学生

B.优才生

C.先进个人

D.党的积极分子

【答案】:D

5.在高校班级班委队伍的组建中,下列哪项是以辅导员指定方式任命的班委的优点?()

A.有利于竞争

B.群众认可度较高

C.班委之间的和谐度较高

D.保证班委质量

【答案】:D

6.教师威信的形成,有多个因素在起作用,下列不属于作用因素的是()。

A.教师言行一致

B.教师良好的仪表和生活作风

C.教师对“差生”比对“优生”更关心

D.教师高尚的道德品质

【答案】:C

7.由于高等学校培养人才的基本单位是专业,所以,高校培养目标在不同的专门化领域中要落实为()。

A.课程培养目标

B.专业培养目标

C.学科培养目标

D.学院培养目标

【答案】:B

8.在教学中为了实现知识的迁移,教师应该应用(),使学生在学习和思维中将事物的非本质属性从本质属性中剔除,更好地掌握概念间的因果联系。

A.基本原理

B.教材结构

C.概念

D.变式

【答案】:D

9.下列有关大学生摆脱自卑心理的表述,错误的是()。

A.悦纳自己

B.自我激励

C.孤芳自赏

D.合理评价

【答案】:C

10.某高校教师非常注重教育教学方法,善于发现各个学生身上的特长,做到因势利导。这说明该教师在公正原则上做到()。

A.秉公办事

B.因材施教

C.赏罚分明

D.坚持真理

【答案】:B

11.体现在教师道德规范体系他律上的教师个体道德核心范畴是()。

A.道德良心

B.道德价值目标

C.道德义务

D.道德权利

【答案】:C

12.教师的教学监控能力真正提高的重要标志是()。

A.教学监控的迁移性增强

B.教学监控由他控到自控

C.教学监控达到自动化

D.教学监控的敏感性增强

【答案】:A

13.属于教师职业道德评价的特征的是()。

A.空间的广泛性

B.评价元素的多样性

C.影响的肤浅性

D.时间的短暂性

【答案】:A

14.所谓为人师表是指教师要在各方面都应该成为学生和社会上人们效法的表率、榜样和楷模。这一涵义是由()。

A.传统习俗决定的

B.社会舆论决定的

C.法律法规决定的

D.教师的工作对象决定的

【答案】:D

15.高等学校的教师的聘任,应当遵循()的原则,有高等学校校长与受聘教师签订受聘合同。

A.由教师自己申请

B.学校规章制度确立

C.服从学校发展需要

D.双方平等自愿

【答案】:D

16.本科毕业完成毕业论文者,可向有学位授予权的主考学校申请()。

A.学士学位

B.毕业证书

C.直博

D.考研

【答案】:A

17.以教育现象为研究对象,以探索教育规律为目的的创造性认识活动即()

A.实验研究

B.教育研究

C.科学研究

D.管理研究

【答案】:B

18.在小组讨论中,教师鼓励学生就某一问题提出尽可能多的解决方案,包括不着边际的、异想天开的、甚至荒唐可笑的想法。这种创造性培养的策略是()。

A.群体思维法

B.集体研究制

C.头脑风暴法

D.发散思维法

【答案】:C

19.认知内驱力、自我提高内驱力和附属内驱力在动机结构中所占的比重并非一成不变。在()附属内驱力最为突出。

A.少年期

B.儿童早期

C.成年期

D.青年

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