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安全生产管理海因里希法则PPT31页课件

姓名：__________考号：__________

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一

二

三

四

五

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一、单选题(共10题)

1.海因里希法则认为，在工业生产活动中，伤亡事故的发生是多种因素共同作用的结果，其中直接原因是什么？()

A.人的不安全行为

B.物的不安全状态

C.管理上的缺陷

D.以上都是

2.海因里希法则中的‘1:29:300’比例关系指的是什么？()

A.1起死亡事故对应29起重伤事故，对应300起轻伤事故

B.1起重伤事故对应29起轻伤事故，对应300起无伤害事故

C.1起事故对应29起潜在事故，对应300起未遂事故

D.1起事故对应29起违章行为，对应300起隐患

3.在海因里希法则中，哪种类型的事故被认为是‘不安全行为’？()

A.机器故障

B.人员违章操作

C.环境不良

D.管理不善

4.海因里希法则强调预防事故的关键是什么？()

A.处罚违章行为

B.严格管理制度

C.采取预防措施

D.增加安全培训

5.海因里希法则适用于哪些行业？()

A.石油化工行业

B.建筑行业

C.交通运输行业

D.以上都是

6.在海因里希法则中，‘不安全行为’和‘不安全状态’的关系是什么？()

A.不安全行为是导致不安全状态的原因

B.不安全状态是导致不安全行为的原因

C.二者互为因果，没有先后顺序

D.二者没有关系

7.海因里希法则提出的‘不安全行为’主要包括哪些方面？()

A.人的因素

B.物的因素

C.管理的因素

D.以上都是

8.海因里希法则的核心思想是什么？()

A.预防为主，综合治理

B.安全第一，预防为主

C.以人为本，安全发展

D.事故不可避免，重在预防

9.在海因里希法则中，如何理解‘无伤害事故’？()

A.指未造成人员伤害的事故

B.指未造成财产损失的事故

C.指未造成环境污染的事故

D.指未造成社会影响的事故

10.海因里希法则对安全生产管理的启示是什么？()

A.强化安全管理，提高安全意识

B.重视设备维护，降低设备故障率

C.加强员工培训，提高员工技能

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.海因里希法则在安全生产管理中的应用主要体现在哪些方面？()

A.提高安全意识

B.完善安全管理制度

C.加强安全教育培训

D.改进安全防护设施

E.事故统计分析

12.以下哪些因素会导致事故的发生？()

A.人的不安全行为

B.物的不安全状态

C.管理上的缺陷

D.环境因素

E.自然灾害

13.海因里希法则中，‘不安全行为’和‘不安全状态’的区别在于什么？()

A.不安全行为是人的行为，不安全状态是物质状态

B.不安全行为是事故的直接原因，不安全状态是事故的间接原因

C.不安全行为是事故的后果，不安全状态是事故的诱因

D.不安全行为和不安全状态没有区别

14.在海因里希法则的指导下，企业应如何进行安全生产管理？()

A.建立健全安全管理制度

B.加强安全教育培训

C.定期进行安全检查

D.及时消除安全隐患

E.强化安全文化建设

15.以下哪些措施可以减少事故发生的概率？()

A.严格执行操作规程

B.提高员工安全意识

C.改进工作环境

D.优化设备维护

E.建立应急响应机制

三、填空题(共5题)

16.海因里希法则中，伤亡、轻伤、无伤害事故的比例关系通常被概括为‘1:29:300’。

17.在海因里希法则中，‘不安全行为’指的是人的行为，是事故的直接原因，而‘不安全状态’则是指物质状态，是事故的间接原因。

18.海因里希法则强调，通过消除人的不安全行为和物的不安全状态，可以有效预防事故的发生。

19.海因里希法则对安全生产管理的启示之一是，事故的发生是多种因素共同作用的结果。

20.在海因里希法则的应用中，企业应重视安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。

四、判断题(共5题)

21.海因里希法则认为，任何事故都是可以预防的。()

A.正确B.错误

22.海因里希法则认为，事故的发生与工作时间的长短成正比。()

A.正确B.错误

23.在海因里希法则中，不安全行为是不安全状态的原因。()

A.正确B.错误

24.海因里希法则主要用于统计和分析事故数据，不涉及安全管理措施。()

A.正确B.错误

25.海因里希