商业公司员工聘用合同7篇.docx

商业公司员工聘用合同7篇

篇1

甲方（聘用单位）：__________________公司

地址：_____________________________

联系电话：_________________________

乙方（受聘人）：___________________

身份证号码：_______________________

联系电话：_________________________

鉴于甲方需要雇佣员工从事商业活动，乙方愿意接受甲方的聘用，在平等自愿、协商一致的基础上，双方达成以下协议：

一、聘用岗位及期限

1.聘用岗位：___________________

2.聘用期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应按照甲方的要求，履行以下工作职责：

（请在此处详细描述乙方的具体工作职责和范围）

2.工作地点：___________________

三、工作时间与休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行。

2.休假：按照国家法定休假制度执行。

四、薪酬与福利

1.薪酬：基本工资+绩效+奖金，具体标准按照甲方规定执行。

2.福利：按照国家及甲方相关规定执行。

3.发放方式：每月/季度/年支付。

五、保密义务与竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密、客户资料等保密信息承担保密义务。

2.乙方在离职后一定期限内（例如：一年）不得在与甲方业务相冲突的单位从事相同或类似的工作。

六、违约责任

1.若甲方未按照合同约定支付薪酬，应支付乙方违约金。

2.若乙方违反保密义务或竞业限制，应支付甲方违约金。

3.其他违约情况，根据具体情况承担相应的法律责任。

七、合同解除与终止

1.合同可因期限届满而自动终止。

2.双方协商一致，可以解除合同。

3.一方违反合同约定，另一方有权解除合同。

4.其他合同解除与终止的情况，按照相关法律规定执行。

八、其他约定

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

4.本合同履行过程中发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、附件

（以下空白处可附相关文件，如岗位职责说明书、培训协议等）

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

一、工作岗位及职责

1.乙方应聘的职位为：____________________。

2.乙方的工作职责：根据甲方的业务需要，乙方需按照甲方的岗位职责和工作要求，按时、按质完成各项工作任务。

二.合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。

三、工作时间和地点

1.甲方根据公司实际情况安排乙方的工作时间，具体的上下班时间由甲方另行通知。如有需要加班的，应按规定支付加班工资。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方授权的其他办公地点。如有变更，需提前告知乙方并得到乙方的同意。

四、薪酬待遇及福利

1.乙方的薪资构成为基本工资+绩效提成+奖金等，具体数额根据甲方的薪酬制度确定。

2.甲方根据公司政策和国家法律法规为乙方提供社会保险及其他福利待遇。

五、保密义务及竞业限制

1.乙方应对工作中接触到的甲方商业秘密进行严格保密，不得泄露给第三方。如因乙方泄露甲方商业秘密造成甲方损失，乙方应承担法律责任。

2.乙方在离职后的竞业限制期内（一般为离职后的一年内），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。竞业限制期内，甲方应支付乙方竞业限制补偿金。

六、违约责任及赔偿

如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。具体违约责任及赔偿方式按照甲方的相关规定和国家法律法规执行。如因乙方违约造成甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

七、其他约定事项

本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同的修改和解