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《公务员工作效能评估》;课程目标;什么是工作效能?;为什么评估工作效能?;当前公务员效能面临的需求;公务员效能评估的现状;公务员效能的核心要素;公务员效能的重要性;世界范围效能对比案例;评估范围与对象;公务员效能评估的指标体系;指标分类;如何设计科学的评估标准?;常用国际指标介绍;定量分析工具;定性分析工具;数据收集方法;案例:A市治理效能评估;案例:B市数字化效能提升;案例:国际对标新加坡;公务员考核机制的作用;领导和普通公务员的参与角色;数字化时代的效能评估工具;数字化平台建设;人力资源与效能的关系;工作环境对效率的促进;工作效能的阻碍因素;解决效能低下的方法;信息公开在效能中的才能;官僚制度改进方案;工作动机与效能的关系;绩效考核中的公平性问题;公务员文化的塑造;国际治理效能的启示;可持续发展与官员效能;民众参与中的效能提升;实施过程中的挑战;实施的关键节点;指标检测与反馈周期;;学术理论支持;获得资源支持方法;数据驱动作用;未来发展趋势;对公务员评价的异议与思考;创新的路径探索;激励机制的完整模型;启动实践方案提纲;课后讨论;
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