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服装厂计件劳动合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________服装厂

地址：_______________________________________

乙方（员工）：_____________________

住址：_______________________________________

身份证号码：___________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动力并进行计件工作的相关事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同有效期：自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应按照甲方的要求，在__________车间从事__________岗位的工作。

2.乙方的工作地点为甲方的工厂所在地。

三、计件工资制度

1.甲方实行计件工资制度。乙方应按照甲方的工作安排，完成相应的计件任务。

2.计件工资的具体计算方式和支付周期由甲方制定，并向乙方公示。乙方应按时完成工作任务，并按照规定的周期领取工资。

四、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如有加班需要，应按照国家的法律法规执行。

2.乙方有权享受法定节假日、年假等休息休假的权利。具体按照国家的法律法规和甲方的规定执行。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照操作规范进行工作。

六、社会保险和福利

1.甲方应按照国家的法律法规为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方有权享受甲方规定的福利待遇。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照国家的法律法规和甲方的规定进行处理。

八、合同的变更、解除和终止

1.合同期间，如甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.合同期间，如乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

篇2

甲方（用人单位）：___________________服装厂

地址：___________________________________

乙方（员工）：___________________

住址：___________________________________

身份证号码：_______________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，特订立本计件劳动合同。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，如双方同意续订，应在本合同到期前30日重新签订合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事的岗位为计件工作，工作内容为_______________等服装相关任务。乙方应服从甲方的工作安排和管理。甲方因生产和工作需要调整乙方的工作岗位时，应与乙方协商，并签订变更协议。

2.工作地点在_______________________________。因工作需要的特殊情况，甲方有权调整工作地点。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，乙方应按照甲方规定的工作时间完成工作任务。甲方应保证乙方享有国家规定的休息休假权利。具体安排如下：每周工作____天，每天工作____小时。计件工作任务完成后可以休息。国家法定节假日按国家规定执行。因生产和工作需要加班的，应与乙方协商并支付相应的加班工资或调休补偿。

四、计件工资及支付方式

1.乙方的工资实行计件制，具体计价标准和计算方法按照甲方的相关规定执行。甲方应根据乙方完成的工作量定期结算工资，并按月支付乙方的工资报酬。工资不得低于当地的最低工资标准。

（注意：以上内容仅为参考模板，实际合同应根据当地法律法规和实际情况进行调整和完善。）

甲方（用人单位）：___________________服装厂