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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
教务人员合同模板
甲方(学校):
甲方名称:______
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(教务人员):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、合同内容
1.教务工作职责
(1)协助学校教务处进行课程安排、教学计划制定等工作;
(2)负责学生学籍管理、成绩录入、考试安排等工作;
(3)协助教师进行教学活动组织、教学资源管理等工作;
(4)完成学校领导交办的其他相关工作。
2.工作时间与待遇
乙方应在甲方规定的工作时间内履行职责,具体工作时间由双方协商确定。
甲方根据乙方的工作表现和完成情况,按照国家相关规定和学校薪酬制度支付乙方工资及福利。
二、合同期限
本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满后,经双方协商一致,可以续签本合同。
三、合同解除与终止
1.合同解除
(1)乙方因个人原因提出解除合同,应提前______个月书面通知甲方;
(2)甲方因乙方严重违反合同约定或工作失职等原因,有权解除合同;
(3)因不可抗力等原因导致合同无法履行时,双方可以协商解除合同。
2.合同终止
合同期满或双方协商一致解除合同后,本合同终止。
四、其他约定
1.保密条款
乙方在履行职责过程中,应遵守国家有关保密法律法规,对甲方学校的教学资源、学生信息等保密内容负有保密义务。
2.争议解决
双方在履行合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
权利:
有权对乙方的工作进行监督和评估,确保乙方履行合同约定的职责。
有权根据学校的教学计划和需求,调整乙方的岗位职责和工作内容。
义务:
为乙方提供必要的工作条件,包括但不限于办公场所、教学资源和设备。
保障乙方的合法权益,包括但不限于工资待遇、福利和社会保障等。
2.乙方权利与义务
权利:
有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利。
有权获得与工作相关的培训和进修机会。
义务:
遵守学校的工作纪律和规章制度。
保守学校秘密,不得泄露学校机密信息。
六、工作考核与评价
1.考核方式
学校将对乙方的工作进行定期考核,考核内容包括但不限于工作态度、工作质量、教学效果等。
乙方应积极配合学校的考核工作,提供必要的考核资料。
2.评价标准
评价标准以学校的相关规章制度和教学要求为准,包括但不限于教学质量、学生满意度、同事评价等。
七、合同终止与解除
1.合同终止
合同期满,双方无异议,合同自然终止。
在合同期内,如遇不可抗力或其他法定原因,导致合同无法继续履行,合同可提前终止。
2.合同解除
任何一方违反合同约定,另一方有权解除合同。
乙方因个人原因提出离职,应提前______个月书面通知甲方。
八、争议解决
1.争议处理
双方发生争议时,应友好协商解决;协商不成的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
任何一方不得在争议解决期间擅自采取影响对方工作或权益的行为。
九、合同的变更与解除
1.变更
本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。
2.解除
除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。
若一方出现严重违反工作纪律或合同约定,另一方有权解除合同,并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1.定义
本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。
2.责任免除
在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。
如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决合同的履行问题,如变更合同内容或解除合同等。
十一、争议解决
1.协商
本合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。
2.诉讼
若协商不成,双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。
十二、保密条款
1.保密内容
双方应对在合同履行过程中知悉的对方教学计划、学生信息以及其他机密信息(
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