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第
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导游劳务合同
甲方(雇主)信息:
单位名称:_____________
法定代表人/负责人:__________
注册地址:_____________
联系电话:_____________
乙方(导游)信息:
姓名:_____________
身份证号码:_____________
家庭住址:_____________
联系电话:_____________
鉴于:
甲方作为合法的旅游服务提供者,乙方作为具备导游从业资格的专业人员,双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,经平等协商,就乙方为甲方提供导游服务事宜,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期满,双方可协商续签。
二、工作内容与地点
1.乙方同意根据甲方工作需要,担任导游工作,主要负责带领游客游览指定景点、讲解历史文化、安排行程等。
2.工作地点主要为甲方指定的旅游景点及客户服务所在地,包括但不限于国内及国外(如涉及国际旅游,需符合相关出入境规定)。
三、工作时间与休息
1.乙方工作时间根据旅游团的具体行程安排确定,通常包括工作日和周末,可能涉及节假日工作。
2.乙方享有国家规定的休息日和法定节假日,具体安排需结合团队行程灵活调整,确保乙方有合理的休息时间。
四、劳动报酬
1.乙方的劳动报酬为基本工资加带团提成/奖金,基本工资为每月____元人民币(大写:____圆整),带团提成/奖金根据每次带团的服务质量、游客满意度及甲方相关规定计算。
2.甲方应于每月____日前支付乙方上月基本工资,带团提成/奖金于带团结束后____个工作日内结算支付。
五、社会保险与福利
1.甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费,包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇,具体参照甲方员工手册或相关规章制度执行。
六、双方权利与义务
1.甲方权利与义务:
提供必要的工作条件和培训,确保乙方能够胜任工作。
按时足额支付劳动报酬及社会保险费用。
遵守国家法律法规,保障乙方合法权益。
2.乙方权利与义务:
遵守甲方的规章制度,服从工作安排。
认真履行导游职责,提供优质服务,维护甲方形象。
保守甲方的商业秘密,不得泄露客户信息。
七、合同的变更、解除与终止
1.双方可协商一致变更本合同内容。
2.符合法定或约定的解除、终止条件时,本合同可依法解除或终止。
八、违约责任
任何一方违反本合同约定,给对方造成经济损失的,应依法承担赔偿责任。
九、争议解决
因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成时,可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,或依法向人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同未尽事宜,按国家有关法律、法规执行。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_____________乙方(签字):_____________
法定代表人/负责人(签字):_____________
签订日期:____年____月____日
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