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2024年04月广西柳州市柳江区三都镇事业单位直接考核入编招考聘用笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解
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卷I
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一.参考题库(共100题)
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1.管理学上一个有趣的定律叫“酒与污水定律”,意思是把一匙酒倒进一桶污水,得到的是一桶污水;把一匙污水倒进一桶酒里,得到的还是一桶污水。显而易见,污水和酒的比例并不能决定这桶东西的性质,真正起决定作用的就是那一匙污水,只要有它,再多的酒都成了污水。酒与污水定律说明对于坏的组员或东西,要在其开始破坏之前及时处理掉。
??下列体现了酒与污水定律的是______。
A.一公司员工,由于和主管关系不好,自己的意见不被采纳,而整天忧心忡忡,有一次外派支援的机会,总经理将其派出,并简单和他交代了几句:“出去工作,既代表公司,也代表我们个人。怎样做,不用我教。如果觉得顶不住了,打个电话回来。”最后这名员工成为了该公司的中流砥柱,也受到了主管的赏识
B.在一个团队中,像“沙僧”这样的员工,虽然能力一般,但是任劳任怨的员工,有些领导采取的管理方式是开除
C.一个好的管理者不是对明星员工的过分重视和关注,而是对一般员工的激励和培养,因为他们知道对“非明星员工”激励得好,效果可以大大胜过对“明星员工”的激励
D.公司员工张某业务能力极强,但是人品有问题,平时就爱搬弄是非,传播流言,公司领导了解情况后,毫不留情的将其开除掉
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2.一个圆柱体的底面周长减少25%,要使体积增加,现在的高和原来的高之比是多少?______
A.8:3
B.16:9
C.32:25
D.64:27
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3.非经济薪酬是员工从自身工作中得到的报酬,指员工由于努力工作受到表扬、晋升与重视,从而产生工作荣誉感、成就感、责任感,并获得社会的尊重与职业发展机会。
??以下不属于非经济薪酬的是(?)。
A.在春节前组织部分员工出国旅游
B.月度优秀员工得到一天额外的年假
C.单位在年底总结会上为优秀员工发奖状
D.在光荣榜中张贴业绩特别突出的员工照片
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4.酸雨通常是指酸碱度指数的pH值低于5.6的酸性降水。它对人体健康、生态环境、建筑设施都有很大危害,每年造成的直接经济损失达数百亿美元。可以确认,大气中的二氧化硫和二氧化氮是形成酸雨的主要物质,它们在空气中氧化剂的作用下形成溶于水的种酸。科研人员研究指出,减少煤和石油的使用是防治酸雨的治本之策。
??上述科研人员的判断还需基于以下哪一前提?______。
A.煤和石油的燃烧会向空气中排放大量的二氧化硫和二氧化氮
B.煤和石油燃烧后排放的气体结合二氧化硫、二氧化氮会形成种酸
C.酸雨面积的扩大将大量消耗煤和石油资源,导致能源危机的发生
D.煤和石油燃烧释放的氧化剂使二氧化硫和二氧化氮结合形成种酸
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5.彼得原理:是美国学者劳伦斯·彼得在对组织中人员晋升的相关现象研究后得出的一个结论,即在各种组织中,由于习惯于对在某个等级上称职的人员进行晋升提拔,因而雇员总是趋向于晋升到其不称职的地位。彼得原理有时也被称为“向上爬”原理。
??下列现象中符合彼得原理的是______。
A.张教授的课很受大家欢迎,最近被提升为校长,从此他忙得焦头烂额
B.作为优秀的体操运动员的他,退役后被国家体操队聘为教练,工作很快得到大家的认可
C.小王一直是公司的营销人员,业绩很好,最近被提升为业务主管
D.小李因其舅舅是公司的总经理,很快就被提升到了管理阶层,他干得很吃力
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6.拍纪实作品就像熬中药一样,需要慢火,需要工夫。我常常觉得,纪实作品就像齿轮一样,少了哪一个环节也转动不起来——少了哪个阶段的作品,都无法很好地反映整个时代的______。只有把每个时期的东西都______记录下来,才可以好好地进行总结和______。我始终觉得,我要追求的,就是______的效果。
??依次填入______处的词语,最恰当的一组是______。
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A.变迁连续比照滴水穿石
B.面貌完整归纳一鸣惊人
C.联系分别分析细入毫芒
D.轨迹真实反省积少成多
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7.将一堆糖果分别分给甲、乙、丙三个小朋友,原计划甲、乙、丙三人所得糖果数的比是5:4:3。实际上甲、乙、丙三人所得糖果数的比是7:6:5,其中一个小朋友比原计划多得了15块糖果。那么这位小朋友实际所得的糖果数是多少块?
A.150
B.160
C.170
D.180
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8.英国“首席捕鼠官”虎斑猫拉里因为不勤于捕鼠,而被部分人以“未尽职工作”为由,要求下台,但同时一些媒体也发起支持行动,表示“权利义务不对等”,唐宁街(英国政府代称)没有任何理由让这位捕鼠官下课。
??如果以下各项为真,最能支持媒体观点的是:
A.调查显示,拉
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