网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

2025年新疆工业职业技术学院辅导员招聘考试笔试备考试题.docx

2025年新疆工业职业技术学院辅导员招聘考试笔试备考试题.docx

  1. 1、本文档共41页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

PAGE

PAGE1

2025年新疆工业职业技术学院辅导员招聘考试笔试备考试题

毕业院校:__________姓名:__________考场:__________考号:__________

一、选择题

1.下列关于商品的二因素和生产商品的劳动二重性的说法,不正确的是()。

A、使用价值反映了人与自然之间的物质关系,使用价值是交换价值的物质承担者

B、交换价值表现为一种使用价值同另一种使用价值交换的量的关系和比例,交换价值决定商品交换的比例

C、价值是商品特有的社会属性,商品的价值实体是凝结在商品中的无差别的人类劳动,在本质上体现了生产者之间的一定社会关系

D、具体劳动和抽象劳动是同一劳动的两种规定,任何一种劳动,一方面是特殊的具体劳动,另一方面又是一般的抽象劳动,这就是劳动的二重性,它决定了商品的二因素

答案:B

解析:本题考查经济-商品货币理论。

交换价值首先表现为一种使用价值同另一种使用价值交换的量的关系或比例,决定商品交换比例的,不是商品的使用价值,而是价值,所以B项表述错误。任何商品都是使用价值和价值的统一体。使用价值是指商品能满足人们某种需要的属性,即商品的有用性,它反映了人与自然之间的物质关系,是商品的自然属性,是一切劳动产品共有的属性,使用价值构成社会财富的物质内容,使用价值是交换价值的物质承担者,所以A项正确,不选。价值是凝结在商品中的无差别的一般人类劳动,即人类脑力和体力的耗费,价值是商品特有的社会属性,使用价值不同的商品之所以能按一定比例相交换,就是因为它们都有价值,商品的价值实体是凝结在商品中的无差别的人类劳动,在本质上体现了生产者之间的一定社会关系,价值是交换价值的基础,交换价值是价值的表现形式,所以C项表述正确,不选。抽象劳动是指撇开一切具体形式的、无差别的一般人类劳动,即人的体力和脑力的消耗,具体劳动形成商品的使用价值,抽象劳动形成商品的价值实体,具体劳动和抽象劳动是同一劳动的两种规定。任何一种劳动,一方面是特殊的具体劳动,另一方面又是一般的抽象劳动,这就是劳动的二重性,它决定了商品的二因素,所以D项表述正确,不选。

故本题答案为B

2.下列有关法规“批准”生效的情形,错误的是()。

A、自治州人大制定的自治条例和单行条例报省或自治区的人大常委会批准

B、自治区人大制定的自治条例和单行条例报全国人大常委会批准

C、省、直辖市人大制定的地方性法规报全国人大常委会批准

D、自治县人大制定的自治条例和单行条例报省或自治区的人大常委会批准

答案:C

解析:我国宪法规定:省、直辖市的人民政府代表大会和它们的常务委员会,在不同宪法、法律,法规相提触的前提下,可以制定地方性法规,报全国人民代表大会常委会备案。故在C项中报请全国人民常委会批准的说法是错误的,故本题中应选C项。

3.“不是组织在运用控制职能,而是控制在束縛着组织”,企业中如果出现此现象,最有可能的原因是()。

A、企业规章制度过于繁琐

B、以刻板的方式实现控制

C、员工因控制丧失主动性

D、对企业整体目标的扭曲

答案:A

解析:企业中如果出现控制在束縛着组织,最有可能的是因为企事业单位的规章制度章程过于繁琐,束缚住了人的行为,进而影响整个公司的工作效率。故选A。

4.单位表彰个人使用的公文文种是()。

A、公告

B、通告

C、通报

D、决议

答案:C

解析:本题考查公文的基本知识。A项错误,根据《党政机关公文处理条例》第八条第五项规定:“公告。适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。”B项错误,根据《党政机关公文处理条例》第八条第六项规定:“通告。适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。”C项正确,根据《党政机关公文处理条例》第八条第九项规定:“通报。适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。”因此,单位表彰个人使用的公文文种是通报。D项错误,根据《党政机关公文处理条例》第八条第一项规定:“决议。适用于会议讨论通过的重大决策事项。”故正确答案为C。

5.判定文件主送机关的依据是()。

A、机关级别是层次的高低

B、是否对文件承担主办或答复的责任

C、对文件所负主办或答复责任的大小

D、无答案

答案:B

解析:主送机关与抄送机关是公务文书格式的重要内容。主送机关,是指公文的主要受理机关,即对公文负主办或答复责任的机关,应当使用全称或者规范化简称、统称。故选B。

6.人们做事要善于抓住重点,抓住主要矛盾。在下列成语中,体现了这一哲理的是()。

A、刻舟求金

B、守株待兔

C、掩耳盗铃

D、画龙点睛

答案:D

解析:这道题考查对哲学中抓重点、抓主要矛盾这一哲理的理解。“画龙点睛”意味着关键的一笔让龙栩栩如生,突出了关键部分对整体的重要性,体现了抓住重点和主要矛盾。其他选项,“刻舟求金”是形而上学,“守株待兔”是偶然当必然,

文档评论(0)

183****9383 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档