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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度体育产业员工聘用与赛事运营合同

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同背景

1.2合同目的

1.3合同期限

2.聘用人员

2.1聘用条件

2.2聘用岗位

2.3聘用程序

2.4薪酬待遇

3.赛事运营

3.1赛事概述

3.2赛事组织

3.3赛事宣传

3.4赛事执行

3.5赛事评估

4.权利与义务

4.1甲方权利与义务

4.2乙方权利与义务

5.薪酬与福利

5.1薪酬结构

5.2薪酬支付

5.3福利待遇

6.工作时间与休息

6.1工作时间

6.2休息时间

6.3加班规定

7.保密条款

7.1保密内容

7.2保密期限

7.3违约责任

8.违约责任

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3合同解除后果

11.合同变更

11.1合同变更条件

11.2合同变更程序

11.3合同变更后果

12.合同终止

12.1合同终止条件

12.2合同终止程序

12.3合同终止后果

13.合同附件

14.其他约定

第一部分：合同如下：

第一条合同概述

1.1合同背景

1.2合同目的

本合同旨在明确双方在聘用关系及赛事运营过程中的权利、义务，确保双方合作顺利进行，共同推动体育产业的发展。

1.3合同期限

本合同期限自双方签字之日起生效，至二零二四年十二月三十一日止。

第二条聘用人员

2.1聘用条件

（2）具备相应的专业技能和学历背景；

（3）年龄在18至45周岁之间；

（4）身体健康，能够胜任工作。

2.2聘用岗位

（1）赛事策划；

（2）赛事执行；

（3）赛事宣传；

（4）其他与体育产业相关的岗位。

2.3聘用程序

（1）乙方需向公司提交个人简历及相关证明材料；

（2）公司对乙方提交的材料进行审核；

（3）双方协商一致后，签订本合同。

第三条赛事运营

3.1赛事概述

本合同约定的赛事包括但不限于各类体育赛事、体育活动等。

3.2赛事组织

公司负责赛事的组织、策划、实施和推广工作。

3.3赛事宣传

公司负责赛事的宣传工作，包括但不限于线上线下媒体、社交媒体等渠道。

3.4赛事执行

乙方需按照公司要求，参与赛事的执行工作，包括但不限于赛事现场服务、赛事保障等。

3.5赛事评估

赛事结束后，公司将对赛事进行评估，评估内容包括但不限于赛事效果、财务状况等。

第四条权利与义务

4.1甲方权利与义务

（1）甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责；

（2）甲方有义务为乙方提供符合国家规定的劳动条件和福利待遇；

（3）甲方有义务对乙方的工作进行考核和评价。

4.2乙方权利与义务

（1）乙方有权了解自己的工作职责和岗位要求；

（2）乙方有义务遵守公司规章制度，服从工作安排；

（3）乙方有义务保护公司商业秘密，不得泄露给第三方。

第五条薪酬与福利

5.1薪酬结构

乙方薪酬由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成。

5.2薪酬支付

甲方按月支付乙方薪酬，具体支付日期为每月的十五日。

5.3福利待遇

（1）五险一金；

（2）带薪年假；

（3）节假日加班工资；

（4）其他公司规定的福利。

第六条工作时间与休息

6.1工作时间

乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

6.2休息时间

乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休息时间。

6.3加班规定

（1）乙方加班需经甲方同意；

（2）甲方按照国家规定支付乙方加班工资。

第七条保密条款

7.1保密内容

乙方需对公司在业务过程中涉及的商业秘密、技术秘密等进行保密。

7.2保密期限

保密期限自本合同签订之日起至合同终止后两年。

7.3违约责任

乙方违反保密义务，泄露公司秘密，应承担相应的法律责任。

第八条违约责任

8.1甲方违约责任

（1）甲方未按合同约定支付乙方薪酬的，应向乙方支付应付薪酬的百分之二十作为违约金。

（2）甲方未按合同约定提供工作条件的，应承担相应的赔偿责任。

（3）甲方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。

8.2乙方违约责任

（1）乙方未按合同约定履行工作