酒店综合管理部绩效汇报.pptx

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;;;综合管理部是酒店的综合管理部门,负责协调各部门之间的工作,确保酒店运营顺畅。;工作职责及范围;分工合作;;年度绩效目标回顾;;月度绩效完成情况分析;;;;客房清洁与卫生标准;餐饮服务质量提升方案实施效果评估;;;培训效果评估;针对各部门及岗位的实际需求,进行技能需求调研,明确培训方向和重点。;人才梯队建设方案推进情况介绍;激励机制现状分析;;预算制定准确性;对酒店各项成本进行精细分类,准确核算各项成本,提高成本核算的准确性。;采购策略调整降低成本支出效果评估;;;通过问卷、反馈表等方式收集客户对酒店整体服务的评价。;;投诉处理流程优化建议;改进措施实施;THANKS

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