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学校副校长工作绩效与目标完成情况
目录
学校副校长工作绩效与目标完成情况（1）．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3
一、内容概要．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3
二、副校长工作绩效概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3
工作绩效定义及重要性．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4
1.1工作绩效概念解析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5
1.2副校长绩效对学校发展的重要性．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6
副校长岗位职责分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7
2.1行政管理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8
2.2学术管理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9
2.3教职工管理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10
三、绩效完成情况分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11
整体绩效完成概况．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11
1.1总体目标与完成情况概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12
1.2关键业绩指标完成情况分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13
行政管理绩效分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15
2.1日常管理事务处理效率与成果展示．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16
2.2重要项目推进及成果评价．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17
2.3行政决策质量与实施效果评估．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18
学术管理绩效分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20
3.1教学质量监控与提升举措实施效果评估．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21
3.2科研管理及科研成果转化情况分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22
3.3学术活动组织与学术交流成果展示．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24
四、目标完成情况剖析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25
年度目标制定背景及内容解析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26
1.1年度目标制定依据和原则阐述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27
1.2具体目标内容及其可行性评估．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28
目标实施过程回顾与总结反思，展望未来发展规划，重点关注存在问题及其原因分析
学校副校长工作绩效与目标完成情况（2）．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31
一、内容描述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31
二、副校长工作绩效概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32
三、副校长工作绩效评价体系构建．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．33
3.1绩效评价的原则与标准．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34
3.2绩效评价体系的构成．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35
3.3绩效评价方法与流程．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36
四、目标完成情况分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38
4.1本年度工作目标．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39
4.2目标完成情况概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39
4.3成功经验及亮点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41
4.4存在问题及改进措施．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41
五、具体工作绩效分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．
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