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最新南通市劳动合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：南通市XXXX公司

乙方（劳动者）：张三

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况

甲方：南通市XXXX公司，注册地址：南通市XX区XX街XX号，法定代表人：李四，联系电话：12345678901。

乙方：张三，性别：男，身份证号码：123456789012345678，联系电话：10987654321。

二、劳动合同期限

本合同为固定期限劳动合同，期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

三、工作内容和工作地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在南通市范围内从事工作。具体工作内容详见《岗位说明书》。

2.乙方应按时、按质、按量完成工作任务。

3.甲方可根据工作需要或乙方工作能力，对乙方的工作岗位进行调整。

四、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作8小时，每周工作40小时的标准工时制。乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.甲方因工作需要，可安排乙方加班。加班一般不超过3小时，特殊情况最长不得超过4小时。甲方安排乙方加班，应符合法律法规的规定，并支付加班费。

3.乙方享受国家规定的法定节假日及婚丧假、产假等有薪假期。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币XX元。工资发放日为次月XX日。甲方应按月以货币形式支付乙方工资。

2.甲方根据经济效益和乙方的工作表现，可适当调整乙方工资。

3.乙方在试用期的工资为人民币XX元。试用期满后，根据乙方的岗位和工作表现，甲方可调整乙方工资。

4.甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方自行承担。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费。乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。

2.乙方患病或非因工负伤期间的医疗待遇，按国家关于企业职工医疗保险待遇的规定执行。医疗期满后，不能从事原工作的，甲方可以解除劳动合同。

3.乙方因工负伤或患职业病期间的待遇，按国家关于企业职工工伤保险待遇的规定执行。工伤评定等级及待遇详见《工伤保险条例》。

4.甲方为乙方提供住宿及餐饮条件，具体标准详见《员工宿舍及餐厅管理规定》。

5.乙方因工致残或患职业病被鉴定为一至四级伤残的，甲方应按规定为乙方办理退休手续或安置残疾人员就业。具体标准详见《工伤保险条例》。

6.乙方因工致残被鉴定为五至十级伤残的，甲方应按规定与乙方解除劳动合同，并支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准详见《工伤保险条例》。

7.甲方在经济效益提高的基础上，应适当提高乙方的福利待遇。具体福利政策详见《员工福利制度》。

七、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并指导乙方正确使用。具体要求详见《劳动保护用品和工具管理规定》。

2.甲方应按规定对乙方的作业场所进行职业病危害因素检测，并采取有效措施降低职业病危害。具体要求详见《职业病防治法》。

3.乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程，因违章作业造成事故的，应承担相应责任。具体要求详见《安全操作规程》。

八、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的相关内容。变更劳动合同应签订书面协议。

2.甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。解除劳动合同应提前三十日以书面形式通知对方。但法律法规另有规定的除外。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：严重违反劳动纪律或规章制度的；严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；法律、法规规定的其他情形。解除劳动合同应支付经济补偿金。具体标准详见《劳动合同法》。

4.有下列情形之一的，甲方可以终止劳动合同：乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的；法律、法规规定的其他情形。

篇2

甲方（用人单位）：南通市XX公司

乙方（劳动者）：张三

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的岗位从事工作，具体岗位职责和工作要求详见职位说明书。

2.乙方的工作地点为甲方所在地，