网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

SQ事业单位二零二五年度校园安保人员聘用合同.docxVIP

SQ事业单位二零二五年度校园安保人员聘用合同.docx

  1. 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

SQ事业单位二零二五年度校园安保人员聘用合同

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称及全称

1.2双方地址及联系方式

1.3合同签订日期

2.聘用人员基本情况

2.1聘用人员姓名

2.2性别

2.3出生日期

2.4身份证号码

2.5学历及专业

2.6工作经历

3.聘用岗位及职责

3.1聘用岗位名称

3.2岗位职责

3.3工作地点

3.4工作时间

4.薪酬待遇

4.1基本工资

4.2岗位工资

4.3绩效工资

4.4奖金及补贴

4.5社会保险及公积金

5.合同期限

5.1合同起始日期

5.2合同终止日期

5.3合同续签

6.工作交接

6.1交接时间

6.2交接内容

6.3交接责任

7.离职手续

7.1离职申请

7.2离职审批

7.3离职手续办理

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任

8.3违约赔偿

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.其他约定

11.1不可抗力

11.2合同附件

11.3合同解释

12.合同生效

12.1合同生效条件

12.2合同生效日期

13.合同解除

13.1合同解除条件

13.2合同解除程序

13.3合同解除通知

14.合同附件清单

第一部分:合同如下:

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称及全称

甲方:SQ事业单位

乙方:[聘用人员姓名]

1.2双方地址及联系方式

甲方地址:[甲方地址]

甲方联系方式:[甲方联系方式]

乙方地址:[乙方地址]

乙方联系方式:[乙方联系方式]

1.3合同签订日期

[合同签订日期]

2.聘用人员基本情况

2.1聘用人员姓名

[聘用人员姓名]

2.2性别

[性别]

2.3出生日期

[出生日期]

2.4身份证号码

[身份证号码]

2.5学历及专业

[学历][专业]

2.6工作经历

[工作经历]

3.聘用岗位及职责

3.1聘用岗位名称

[聘用岗位名称]

3.2岗位职责

[岗位职责内容]

3.3工作地点

[工作地点]

3.4工作时间

[工作时间]

4.薪酬待遇

4.1基本工资

[基本工资数额]

4.2岗位工资

[岗位工资数额]

4.3绩效工资

[绩效工资计算方式及数额]

4.4奖金及补贴

[奖金及补贴种类及数额]

4.5社会保险及公积金

[社会保险及公积金缴纳比例及数额]

5.合同期限

5.1合同起始日期

[合同起始日期]

5.2合同终止日期

[合同终止日期]

5.3合同续签

[合同续签条件及程序]

6.工作交接

6.1交接时间

[交接时间]

6.2交接内容

[交接内容]

6.3交接责任

[交接责任]

7.离职手续

7.1离职申请

[离职申请流程及要求]

7.2离职审批

[离职审批流程及要求]

7.3离职手续办理

[离职手续办理流程及要求]

8.违约责任

8.1违约情形

8.1.1甲方违约情形

8.1.1.1未按时足额支付乙方工资;

8.1.1.2未按合同约定提供工作条件;

8.1.1.3无正当理由解除合同;

8.1.2乙方违约情形

8.1.2.1未按合同约定履行工作职责;

8.1.2.2严重违反工作纪律;

8.1.2.3擅离职守或泄露工作秘密;

8.2违约责任

8.2.1甲方违约责任

8.2.1.1甲方应向乙方支付违约金;

8.2.1.2甲方应承担乙方因此遭受的直接经济损失;

8.2.2乙方违约责任

8.2.2.1乙方应向甲方支付违约金;

8.2.2.2乙方应赔偿甲方因此遭受的直接经济损失;

8.2.2.3乙方可能被追究法律责任。

9.保密条款

9.1保密内容

9.1.1甲方的工作秘密;

9.1.2乙方在工作中接触到的甲方客户信息;

9.1.3甲方的工作计划、财务数据等商业秘密;

9.2保密期限

[保密期限]

9.3违约责任

9.3.1乙方违反保密义务,应承担相应的法律责任;

9.3.2乙方违反保密义务,甲方有权要求其赔偿损失。

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.1.1双方协商;

10.1.2争议提交[指定仲裁机构]仲裁;

10.1.3争议提交[指定法院]诉讼;

10.2争议解决机构

[指定仲裁机构名称或指定法院名称]

10.3争议解决程序

[争议解决的

文档评论(0)

183****2120 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档