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有关委托招聘人才合同怎么写9篇

篇1

甲方（委托方）：_________________________

乙方（受托方）：_________________________

鉴于甲方需要招聘优秀人才以推动公司发展，特委托乙方负责进行招聘工作。为了明确双方的权利和义务，确保招聘工作的顺利进行，甲乙双方本着平等互利、诚实信用的原则，达成如下协议：

一、合同宗旨

本合同旨在明确甲乙双方就委托招聘人才的合作内容、方式和相关责任，确保双方遵守合同约定，共同完成招聘工作。

二、合同范围

乙方接受甲方委托，负责招聘以下岗位：_________________________。具体招聘需求详见附件一《招聘需求表》。

三、合同期限

本合同自双方签署之日起生效，至招聘任务完成或合同提前终止之日止。如遇特殊情况需提前终止合同，双方应协商一致并书面确认。

四、招聘服务内容

1.乙方负责根据甲方提供的《招聘需求表》进行职位分析、招聘渠道选择、招聘信息发布等工作。

2.乙方需对候选人进行初步筛选和评估，组织面试并邀请候选人参加面试。

3.乙方协助甲方完成面试安排、面试通知等工作。

4.乙方及时向甲方提供候选人面试结果和推荐意见。

5.乙方应保证所推荐的人才符合甲方的招聘需求，确保招聘过程的公正性和透明度。

五、费用及支付方式

1.甲方需支付乙方招聘服务费，具体金额根据招聘岗位的难度和数量确定。

2.支付方式：_________________________（如按阶段支付、按成功录用人数支付等）。

3.乙方应在收到款项后提供正规发票。

六、权利和义务

1.甲方的权利和义务：

（1）提供详细的《招聘需求表》。

（2）对乙方提交的候选人进行面试和评估。

（3）按照约定支付招聘服务费。

（4）确保招聘过程的公正性和合规性。

2.乙方的权利和义务：

（1）按照甲方的要求完成招聘工作。

（2）对候选人进行初步筛选和评估。

（3）及时向甲方提供招聘进展情况报告。

（4）保护甲方提供的所有信息和资料，不得泄露或用于其他用途。

（5）完成本合同约定的其他义务。

七、违约责任及赔偿

如一方违反本合同的任何条款，导致招聘工作无法按时完成或给另一方造成损失，违约方应承担相应的违约责任和赔偿责任。具体赔偿数额根据实际损失确定。

八、争议解决

本合同在履行过程中发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

九、其他条款

本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

篇2

合同编号：[合同编号]

甲方（委托方）：[公司名称]

乙方（受托方）：[公司名称]

一、合同背景与目标

随着公司业务的快速发展，甲方急需招聘一批高素质、专业能力强的人才。为了高效、准确地完成招聘任务，甲方决定委托乙方进行人才招聘。乙方作为专业的招聘机构，具有丰富的行业经验和资源优势，能够帮助甲方快速找到符合需求的高素质人才。

二、招聘需求与条件

1.招聘职位：[具体职位名称]

2.招聘人数：[具体人数]

3.任职要求：[具体任职要求]

4.优先考虑条件：[优先考虑条件]

三、招聘流程与时间安排

1.乙方将在收到甲方委托后尽快启动招聘工作，确保在[具体日期]前完成招聘任务。

2.乙方将首先进行简历筛选，确定符合条件的候选人名单。

3.乙方将组织面试，面试时间将提前通知甲方。

4.面试结束后，乙方将及时向甲方反馈面试结果。

5.最终录用名单将由甲方根据面试表现和其他因素确定。

四、费用与支付方式

1.乙方将按照甲方提供的预算进行招聘活动。具体费用包括：信息发布费、简历筛选费、面试组织费等。详细费用清单将在合同签订后提供给甲方。

2.甲方需在合同签订后支付乙方相应的费用。支付方式一般为银行转账或支票支付。具体支付方式将在合同签订后协商确定。

3.如因甲方原因导致招聘任务无法按时完成，乙方有权要求甲方支付相应的违约金。违约金的具体金额将在合同签订中协商确定。

五、保密条款

1.乙方承诺对甲方提供的所有信息和资料保密，不会泄露给任何第三方。

2.乙方在招聘过程中获取的所有候选人的信息和资料也将严格保密，不会用于其他用途。

六、争议解决

1.如