培训师的岗位职责.docxVIP

培训师的岗位职责

培训师的岗位职责1

1.织好年度培训会议，并做好公司及各部门培训需求调查工作，会同上级主管共同确认需求;

2.根据培训需求调查结果，编制公司《年度培训计划》;

3.负责指导各相关部门贯彻并落实各项培训项目;

4.掌握需接受培训的人数和培训种类;

5.配合上级主管做好内部培训师培训组织和安排工作，并负责内部培训师培训效果评价的信息收集整理工作;

6.负责有关部门培训协议的起草、归档工作;

7.与各部门紧密沟通，开发培训课题，编制公司层面培训的培训教材(新员工企业文化等)编写培训教案;

8.负责督促外出培训员工及时提供受训各项资料;

9.按照ISO质量管理体系的要求，做好培训记录、培训考核的管理工作;

10.建立员工培训档案，配合员工自我开发，作好个人培训资料的.存档;

11.编制、修订、完善员工培训办法，建立岗位职业发展方向，完善培训体系;

12.设计培训评估体系并将评估结果在公司内进行沟通，以使各部门能有针对性重新设计或调整。培训师的岗位职责2

1、负责新员工的入职培训，销售流程、销售技巧等课程的.讲解及开发。

2、定期为员工进行业务方面的培训。

3、熟悉员工培训制度和流程。

4、制定公司培训工作规范、流程和培训方案，解答疑难问题等。

5、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。

6、帮助企业有效的提升进步。培训师的岗位职责3

1、负责项目开发。

2、参与培训项目建议书的.编写与修订。

3、整理访谈资料。

4、参与项目组内部研讨，撰写培训计划。

5、参与内外部调研及教材、±射川资料的编写。

6、起草培训方案部分内容及修改培训方案部分内容。培训师的岗位职责4

1、负责公司培训需求的调研、培训计划的制定

2、制定培训工作流程和培训制度并负责实施

2、负责公司培训体系的搭建，开发高质量的培训课程

3、负责公司管理沟通能力、员工心理、工作技巧等方面的培训咨询

4、负责与各职场实时沟通，跟进培训效果，并对培训效果进行改进

5、根据培训反馈情况，撰写培训报告，反馈、评估培训效果

6、完成上级交办的.其它临时性任务培训师的岗位职责5

培训师职位要求

1、拥有专业的外表和较好的形象气质；

2、工作高效，能对产生一定的.思维冲击和洗礼，帮助客户有效提升进步；

3、身体素质好，能适应经常性出差讲课；

4、擅长领域广泛，如团队建设、企业内部流程改造、沟通学、LT思维、执行力提升、个人激励、职业生涯开发和规划、成功学等；

5、严肃而不淡漠，善于与学员交流；

6、掌握一定的培训技能，能吸引学员的兴趣，提高注意力；

7、学无止境，有较强的自我提高意识；

8、拥有相关的从业资格证书。

培训师

1、了解客户的具体培训需求；

2、根据调查，进行产品培训课件的资料收集

3、开发培训课题，编制培训教材，编写培训教案；

4、协助公司培训主管编制培训规划；

5、讲授培训课程，对学员问题进行答疑；

6、参与情景模拟式培训项目中所设定的角色扮演等工作；

7、设计培训评估体系并组织或协助评估培训效果。培训师的岗位职责6

1、授课：保证各项授课课时达到指标，实现培训目标，授课方式与培训内容相匹配；

2、课件开发与更新：根据实际情况，主动开发、更新课件；

3、培训后提交反馈结果，考核结果；

4、培训组织与协调：收集培训需求，主动组织安排好各项培训工作，并确保培训效果；

5、项目推进：新项目、新知识的培训与效果反馈；

6、培训创新：根据实际情况，创新多元化培训形式，助力于培训体系的建设，得到认可并采纳；

7、传承企业文化，遵守员工行为规范；

8、根据上级要求完成其他培训相关工作培训师的.岗位职责7

1、根据一线销售人员提出的需求协助制定培训计划，并组织实施培训计划；

2、能按照培训计划，独立完成授课的准备、实施和跟进；

3、开发培训课程体系，编制相应的培训教材；

4、协助建立并实施有效的培训评估系统，定期对培训效果进行评估，通过制定改进措施，不断提升培训质量；

5、负责区域培训工作的`全面管理；

6、协助完成领导指派的其他工作。培训师的岗位职责8

1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务；

2、安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作；

3、执行公司年度、季度、月度培训计划及有效地主持各项常规培训，保证辖区范围内培训及时有效的开展；

4、负责所属区域内品牌产品的`专业技能和销售技巧的培训与指导；

5、组织实施品牌各类终端会、订货会、培训会，配合区域销售部门达成销售目标和培训目标；

6、对区域市场人员