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猎聘人才委托协议书〔通用3篇〕

猎聘人才托付协议书〔通用3篇〕

猎聘人才托付协议书篇1

甲方：________

乙方：________

甲方托付乙方猎聘人才，就有关事宜订立本合同，目的在于确定甲、乙双方的权利及义务，共同遵守如下条款：

一、甲方的权利和义务

1、甲方同意托付乙方猎聘________职位，并付职位年薪的____%作为佣金;

2、甲方必需供给营业执照复印件、公司简介并填写?企业托付猎聘表?;

3、支付局部寻访差旅费用及保证人才质量的测评费，甲方必需先付______寻访定金;

4、如乙方在规定的工作日内未猎到适宜的候选人供给面试，甲方有权终止合同或延迟初猎时间;

5、甲方如在乙方支配的初猎面试时不满足乙方所荐人才，可要求乙方重新推举面试;

6、为保证乙方的工作顺当进展，面试由乙方支配见面;

7、待甲方通过面试选定人才到岗后，一周之内必需付清其余的佣金;

8、甲方选定人才到岗，如在三个月内对人选不满足可要求另猎人才。

二、乙方的权利和义务

1、乙方根据甲方供给的寻访资料撰写猎聘职位报告;

2、乙方通过各种途径查找接近到达标准的候选人;

3、乙方对圈定入围的候选人进展初次面试并甄选及评估测试，对有盼望的候选人进展复试测评，选出符合甲方所列条件的候选人;

4、将经过乙方复试的最正确候选人的个人保密资料提交甲方参考，资料包括对其阅历的评价及其性格、力量和潜质的看法;

5、为双方支配面谈时间和地点。

6、乙方应在合同规定的日期内完成猎聘任务。如甲方面试后对人选不满足，甲方都有权要求乙方再次推荐人选，乙方都应在合同工作日内完成。

7、乙方必需保证甲方企业的商业保密。

8、协调甲方与人才之间的关系，最终完成猎聘合同。

三、合同有效期自______年____月____日至______年____月____日止，共____天。

四、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具同等法律效力，对未尽事宜，双方可协商另立补充协议。双方签字盖章后生效。

甲方：________(签章)

乙方：________(签章)

猎聘人才托付协议书篇2

根据国家训练部和_________省训练厅有关文件精神，(甲方)_________与_________高校(乙方)，经双方协商达成如下协议：

一、从参与____________年全国硕士讨论生统一入学考试的考生中录用_________________为_________________专业国家方案外托付培育讨论生，学制_________________年，于_________年_________月入学，至_________年_________月止，修业期满后，派遣回原托付培育单位工作。托付培育讨论生在学期间不享受奖学金、公费医疗待遇，到外地调查、参与学术会议等活动的旅差费自理。

二、乙方职责

1.乙方负责与托付培育讨论生制定培育方案和学习方案，按国家有关要求，组织进展教学和科研工作。

2.乙方按国家和学校有关规定，加强对托付培育讨论生的思想政治训练工作和学籍管理等工作，奖惩方法与国家方案内讨论生一样。

3.托付培育讨论生修业期满，乙方负责发给相应学历证书。凡按方案要求修完全部课程成果合格、通过学位论文辩论和学位评审的，发给硕士毕业证书和硕士学位证书;凡因故未修完课程或因课程考试不合格者，按学校学籍管理有关规定办理。

4.讨论生学习完毕，乙方负责将其档案和有关材料转回甲方。

三、甲方职责

1.甲方负责供给托付培育讨论生的培育费用，每人每年_________元，在每学年开学时付给乙方，托付培育讨论生凭交费单据注册入学。

2.甲方负责帮助乙方搞好托付培育讨论生业务学习、政治思想等工作，在可能状况下帮助供给实习场所、资料、讨论课题以及有利地完成其学业的有关条件。

四、托付培育讨论生，因种种缘由不能坚持学习者，经乙方批准，可办理休学或退学手续，凡在校超过二分之一学期者，该学年培育费不退;在校不超过三分之一学期者，该学年经费退还一半。

五、在修业期间，如发生协议以外的问题，双方可协商解决。

六、本协议书一式三份，三方各执一份，自三方最终签字日起生效。有效期至_________年_________月_________日止。

甲方(盖章)：________乙