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培训机构协议合同模版
?甲方(培训机构):
名称:______________________
法定代表人:________________
地址:____________________
联系方式:________________
乙方(学员):
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号码:________________
地址:____________________
联系方式:________________
鉴于乙方有参加甲方所提供培训课程的需求,甲方具备提供相关培训服务的能力和资质,双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,就乙方参加甲方培训事宜达成如下协议:
一、培训课程内容及服务具体描述
1.培训课程名称:[具体课程名称]
2.培训课程内容概述:
本培训课程旨在全面提升乙方在[培训领域]的专业知识和技能水平。课程涵盖[详细列举课程包含的主要板块内容],通过理论讲解、案例分析、实践操作等多种教学方式,使乙方深入理解和掌握相关知识与技能。
在理论讲解部分,将系统介绍[相关理论知识要点],帮助乙方构建扎实的知识基础。案例分析环节将选取实际工作场景中的典型案例,引导乙方运用所学理论进行分析和解决问题,培养乙方的实际应用能力。实践操作课程安排乙方参与实际项目或模拟场景操作,让乙方在实践中积累经验,提高动手能力和解决实际问题的能力。
3.培训方式:
面授课程:甲方将安排专业讲师进行面对面授课,课程将按照[具体课程时间表]进行,每周[x]次课,每次课时长为[x]小时。面授课程地点为[详细地址]。
线上学习资源:甲方为乙方提供丰富的线上学习资源,包括但不限于教学视频、电子课件、在线测试题库等。乙方可通过甲方指定的学习平台,在任何时间、任何地点进行自主学习,以巩固课堂所学知识,并拓展相关领域的学习。
4.培训期限:
本培训课程的培训期限自[开始日期]起至[结束日期]止,共计[x]天。
乙方应严格按照甲方安排的课程进度参加培训,如有特殊情况需要请假,应提前[x]天向甲方提出书面申请,并经甲方批准。未经甲方批准擅自缺课的,视为乙方自动放弃相应课程的学习,甲方有权按照本协议约定扣除相应费用。
5.培训目标:
通过本培训课程的学习,乙方应能够[明确阐述培训后应达到的具体目标,如掌握某种技能、通过某项考试、具备从事某类工作的能力等]。
甲方将在培训结束后,对乙方进行考核评估。考核方式包括理论考试、实践操作考核等,考核标准将依据课程大纲和培训目标制定。若乙方考核成绩合格,甲方将为乙方颁发结业证书,以证明乙方完成了本培训课程的学习并达到了相应的培训目标。
二、双方权利与义务
(一)甲方权利与义务
1.权利:
按照本协议约定向乙方收取培训费用。
根据培训课程的教学需要和乙方的学习情况,合理调整培训课程安排和教学进度,但应提前通知乙方。
对乙方的学习情况进行监督、考核和评估,如乙方未达到培训目标或违反本协议约定,甲方有权采取相应措施,包括但不限于要求乙方补考、扣除部分培训费用、终止培训服务等。
2.义务:
按照本协议约定的培训课程内容、培训方式和培训期限,为乙方提供高质量的培训服务。确保所配备的讲师具备相应的专业知识和教学经验,能够胜任培训教学工作。
为乙方提供必要的学习资料和教学设施设备,保证线上学习平台的正常运行,确保乙方能够顺利进行学习。如因甲方原因导致乙方无法正常参加培训或获取学习资源,甲方应承担相应的责任,并采取积极措施予以解决。
在培训过程中,及时解答乙方提出的问题,为乙方提供学习指导和帮助。定期收集乙方对培训教学的反馈意见,不断改进教学方法和提高教学质量。
对乙方的个人信息严格保密,未经乙方书面同意,不得向任何第三方披露乙方的个人信息,但法律法规另有规定的除外。
(二)乙方权利与义务
1.权利:
按照本协议约定享受甲方提供的培训服务,包括面授课程、线上学习资源等。
在培训过程中,对培训教学内容、教学方式等提出合理的意见和建议。
对甲方违反本协议约定的行为,有权要求甲方承担违约责任并采取相应的补救措施。
2.义务:
按照本协议约定按时足额向甲方支付培训费用。
遵守甲方的培训规章制度,按时参加培训课程,不得迟到、早退、旷课。如有特殊情况需要请假,应提前按照甲方要求办理请假手续。
认真学习培训课程内容,积极参与课堂互动和实践操作,按时完成甲方布置的作业和考核任务。努力达到培训目标,提高自身的专业知识和技能水平。
尊重甲方的讲师和工作人员,不得对其进行侮辱、诽谤或其他不当
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