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岗位聘用合同书5篇

篇1

甲方（聘用单位）：______________________

乙方（受聘人）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方担任特定岗位工作事宜达成如下协议：

一、合同期限与岗位

1.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.聘用岗位：______________________。

3.岗位职责：乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成甲方分配的工作任务。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行以下职责：______________________。

2.工作地点：______________________。根据工作需要，甲方有权调整乙方的工作地点。

三、工作时间与休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，如遇加班，应按照国家的有关规定执行。

2.休假：按照国家法定休假制度执行。

四、薪酬与福利

1.薪酬：基本工资+岗位工资+绩效工资的构成方式，具体金额根据甲方的薪酬制度确定。

2.福利：甲方按照国家的有关规定，为乙方提供相应的福利待遇。

五、保险与福利

1.甲方按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇。

六、保密与竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息严格保密，不得泄露。

2.乙方在离职后的一定期限内（如______年），不得在与甲方业务相关的单位从事相同或类似的工作。

七、违约责任

1.若乙方在合同期内违反甲方的规定或合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于经济赔偿、解除合同等。

2.若甲方未按合同约定履行义务，乙方有权要求甲方承担违约责任。

八、合同的变更、解除与终止

1.合同变更：双方协商一致，可以变更合同内容。

2.合同解除：一方有正当理由，可以提前解除合同，但应提前通知对方。

3.合同终止：合同期满，双方未续签的，合同自然终止。

九、争议解决

因履行本合同发生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。

十、其他约定

1.乙方应如实向甲方提供个人相关信息，并保证信息的真实性和完整性。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：______________________乙方（签字）：______________________

日期：______年______月______日日期：______年______月______日

（以下无正文）

附件：岗位职责说明书及相关文件资料等。甲乙双方确认已仔细阅读并理解以上条款内容，同意遵守合同条款和要求。本合同经双方签字盖章后生效，具有法律效力。在履行过程中如有未尽事宜或发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

篇2

甲方（聘用单位）：_________________________

乙方（受聘人）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事特定岗位工作事宜达成如下协议：

一、合同期限及岗位安排

1.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.聘用岗位：____________岗位。具体工作内容和职责按照甲方的规定执行。乙方应对自己所从事的工种全面了解，谨慎上岗。岗位名称变更时甲方以发文公告方式告知乙方，签订协议未尽内容可根据工作需要进行补充或修改。在合同期内如甲方通知更换岗位或另行安排工作任务乙方不得拒绝，乙方若擅自拒绝履行合同约定造成严重后果的将视为违约处理。对未完成的义务应按相应的标准支付违约金。本合同期满如需续签双方应提前一个月进行沟通协商。

二、岗位职责及要求

乙方应严格遵守职业道德规范，履行岗位职责，按时保质保量完成本职工作，并接受甲方的考核和管理。具体岗位职责和要求如下：

（此处详细列举岗位职责和要求）

三、工作时间和地点

篇3

甲方（聘用单位）：_________________________

乙方（受聘人）：____________