- 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版餐厅特色菜品烹饪技艺传承与培训合同模板
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1.双方名称
1.2.法定代表人或负责人
1.3.联系方式
1.4.注册地址
2.合同标的
2.1.特色菜品烹饪技艺
2.2.培训内容与目标
2.3.特定菜品名录
3.培训方式与安排
3.1.培训时间
3.2.培训地点
3.3.培训师资
3.4.培训课程设置
4.培训费用及支付方式
4.1.费用总额
4.2.分期支付安排
4.3.付款方式
4.4.逾期付款责任
5.保密条款
5.1.保密内容
5.2.保密期限
5.3.违约责任
6.培训资料提供
6.1.资料清单
6.2.资料形式
6.3.提供时间
6.4.资料更新与维护
7.产权归属
7.1.特色菜品烹饪技艺的知识产权归属
7.2.培训资料的知识产权归属
8.培训成果认定
8.1.成果评价标准
8.2.认定程序
8.3.成果证书
9.违约责任
9.1.违约情形
9.2.违约责任承担
9.3.争议解决
10.合同解除
10.1.解除条件
10.2.解除程序
10.3.解除后的责任
11.合同终止
11.1.终止条件
11.2.终止程序
11.3.终止后的责任
12.争议解决
12.1.争议解决方式
12.2.争议解决机构
12.3.争议解决程序
13.其他约定
13.1.合作宣传
13.2.合同变更
13.3.合同附件
14.合同生效与终止
14.1.生效条件
14.2.生效日期
14.3.终止条件
14.4.终止日期
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1.双方名称
1.2.法定代表人或负责人
1.3.联系方式:电话、电子邮箱、通讯地址
1.4.注册地址:详细地址,包括省、市、区、街道、门牌号
2.合同标的
2.1.特色菜品烹饪技艺:包括但不限于特定菜品的制作方法、烹饪技巧、食材选用等。
2.2.培训内容与目标:详细列出培训课程内容,包括理论知识和实际操作,以及培训后的技能掌握目标。
2.3.特定菜品名录:具体列出合同涉及的特色菜品名称及数量。
3.培训方式与安排
3.1.培训时间:具体培训起止日期,包括每日培训开始和结束时间。
3.2.培训地点:明确培训场所的具体地址,包括省、市、区、街道、门牌号。
3.3.培训师资:列出负责培训的师资团队,包括姓名、职称、专业背景等。
3.4.培训课程设置:详细列出培训课程表,包括课程名称、课时安排、授课内容等。
4.培训费用及支付方式
4.1.费用总额:明确合同培训费用总额,包括但不限于课程费用、师资费用、场地费用等。
4.2.分期支付安排:具体列出分期支付的时间节点、支付金额及支付方式。
4.3.付款方式:明确付款方式,如银行转账、支票等。
4.4.逾期付款责任:规定逾期付款的违约责任,包括滞纳金比例、支付时间等。
5.保密条款
5.1.保密内容:明确需要保密的信息内容,包括但不限于技术资料、商业秘密等。
5.2.保密期限:规定保密期限,如培训期间及合同终止后一定期限内。
5.3.违约责任:规定违反保密义务的违约责任,包括赔偿损失、法律责任等。
6.培训资料提供
6.2.资料形式:明确资料提供形式,如纸质、电子版等。
6.3.提供时间:规定培训资料提供的时间节点,如培训开始前、培训期间等。
6.4.资料更新与维护:明确资料更新与维护的责任主体及方式。
7.产权归属
7.1.特色菜品烹饪技艺的知识产权归属:明确特色菜品烹饪技艺的知识产权归培训方所有,受法律保护。
7.2.培训资料的知识产权归属:明确培训资料的知识产权归培训方所有,受法律保护。
8.培训成果认定
8.1.成果评价标准:制定详细的评价标准,包括理论考核、实操考核、学员满意度等。
8.2.认定程序:明确成果认定的流程,包括考核时间、考核方式、成绩评定等。
8.3.成果证书:规定培训结束后,合格学员将获得由培训方颁发的培训成果证书。
9.违约责任
9.1.违约情形:列举可能导致违约的情形,如未按时付款、未按时提供培训资料、未达到培训目标等。
9.2.违约责任承担:规定违约方应承担的责任,包括支付违约金、赔偿损失、终止合同等。
9.3.争议解决:约定解决争议的方式,如协商、调解、仲裁或诉讼。
10.合同解除
10.1.解除条件:明确合同解除的条件,如一
文档评论(0)