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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版签三方是不是就是劳务派遣

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位

1.2用工单位

1.3劳务派遣人员

2.合同签订目的及依据

3.劳务派遣岗位及工作内容

3.1岗位名称

3.2工作内容

3.3工作地点

4.劳务派遣人员的资格要求

4.1身体条件

4.2年龄要求

4.3学历要求

4.4职业资格证书

5.劳务派遣人员的派遣期限

5.1派遣起始时间

5.2派遣期限

5.3续签条件

6.劳务派遣人员的薪酬待遇

6.1薪酬结构

6.2薪酬支付方式

6.3薪酬调整机制

7.社会保险及福利待遇

7.1社会保险缴纳

7.2福利待遇

7.3其他福利

8.劳务派遣人员的培训与考核

8.1培训内容

8.2培训方式

8.3考核标准

9.劳务派遣人员的劳动保护与劳动条件

9.1劳动保护措施

9.2劳动条件

9.3工作时间与休息休假

10.违约责任

10.1派遣单位违约责任

10.2用工单位违约责任

10.3劳务派遣人员违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同解除

12.1合同解除条件

12.2解除程序

12.3解除后的处理

13.合同生效及终止

13.1合同生效条件

13.2合同终止条件

13.3合同终止后的处理

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位

（1）名称：__________

（2）住所地：__________

（3）法定代表人：__________

1.2用工单位

（1）名称：__________

（2）住所地：__________

（3）法定代表人：__________

1.3劳务派遣人员

（1）姓名：__________

（2）身份证号码：__________

（3）性别：__________

（4）出生日期：__________

（5）联系电话：__________

2.合同签订目的及依据

本合同旨在明确派遣单位、用工单位和劳务派遣人员之间的权利、义务关系，依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》等相关法律法规，经三方友好协商一致，签订本合同。

3.劳务派遣岗位及工作内容

3.1岗位名称：__________

3.2工作内容：

（1）主要职责：__________

（2）具体工作事项：__________

3.3工作地点：__________

4.劳务派遣人员的资格要求

4.2年龄要求：劳务派遣人员年龄应在__________周岁至__________周岁之间。

4.4职业资格证书：劳务派遣人员应持有__________职业资格证书。

5.劳务派遣人员的派遣期限

5.1派遣起始时间：__________

5.2派遣期限：__________个月

5.3续签条件：在派遣期限届满前，如双方同意且无违约行为，可续签本合同。

6.劳务派遣人员的薪酬待遇

6.1薪酬结构：__________元/月

6.2薪酬支付方式：每月__________日支付

6.3薪酬调整机制：根据国家相关政策及市场薪酬水平，每年进行一次薪酬调整。

7.社会保险及福利待遇

7.1社会保险缴纳：派遣单位依法为劳务派遣人员缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2福利待遇：劳务派遣人员享受与用工单位正式员工同等的福利待遇，包括带薪年假、节假日福利等。

7.3其他福利：根据国家相关规定及双方协商，劳务派遣人员可享受其他福利。

8.劳务派遣人员的培训与考核

8.1培训内容：

（1）岗位技能培训

（2）劳动法规及公司规章制度培训

（3）职业道德与职业素养培训

8.2培训方式：

（1）集中培训

（2）现场指导

（3）远程培训

8.3考核标准：

（1）岗位技能考核

（2）工作表现考核

（3）遵守规章制度考核

9.劳务派遣人员的劳动保护与劳动条件

9.1劳动保护措施：

（1）提供符合国家标准的劳动保护用品

（2）保障劳动者的休息时间和休假制度

（3）防止职业病的危害

9.2劳动条件：

（1）工作环境符合国家规定

（2）提供必要的工作工具和设备

（3）保障劳动者的人身安全

9.3工作时间与休息休假：

（1）实行标准工作时间制

（2）每周工作时间为__________小时

（3）法定节假日及带薪年假安排

10.违约责任

10.1派遣