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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版高校毕业生就业帮扶
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
1.2双方法定代表人
1.3双方联系方式
2.就业帮扶对象及范围
2.1就业帮扶对象
2.2就业帮扶范围
3.就业帮扶目标
3.1就业帮扶目标设定
3.2就业帮扶目标分解
4.就业帮扶措施
4.1职业规划指导
4.2求职技能培训
4.3就业信息提供
4.4职业素养提升
5.就业帮扶实施流程
5.1就业帮扶启动
5.2就业帮扶实施
5.3就业帮扶评估
6.就业帮扶责任及权利
6.1就业帮扶责任
6.2就业帮扶权利
7.就业帮扶费用及支付方式
7.1就业帮扶费用
7.2支付方式
8.就业帮扶效果评估
8.1评估指标
8.2评估方法
8.3评估结果运用
9.违约责任及处理
9.1违约责任
9.2违约处理
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
11.合同生效及终止
11.1合同生效条件
11.2合同终止条件
12.合同变更及解除
12.1合同变更
12.2合同解除
13.合同附件
13.1附件一：就业帮扶方案
13.2附件二：就业帮扶协议
14.其他约定事项
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
1.1.1帮扶单位：高校毕业生就业指导中心
1.1.2受帮扶学生：
1.2双方法定代表人
1.2.1帮扶单位法定代表人：
1.2.2受帮扶学生法定代表人：（本人）
1.3双方联系方式
2.就业帮扶对象及范围
2.1就业帮扶对象
2.1.1，男，年月日出生，年月毕业于大学。
2.2就业帮扶范围
2.2.1提供就业信息
2.2.2职业规划指导
2.2.3求职技能培训
2.2.4职业素养提升
3.就业帮扶目标
3.1就业帮扶目标设定
3.1.1在2025年内实现就业。
3.2就业帮扶目标分解
3.2.1在2025年第一季度完成职业规划指导。
3.2.2在2025年第二季度完成求职技能培训。
3.2.3在2025年第三季度完成职业素养提升。
4.就业帮扶措施
4.1职业规划指导
4.1.1帮扶单位将为提供一对一职业规划指导服务。
4.1.2指导内容包括职业兴趣、职业性格、职业能力等方面的评估。
4.2求职技能培训
4.2.2培训形式包括线上课程、线下讲座、模拟面试等。
4.3就业信息提供
4.3.1帮扶单位将为提供最新的就业信息和招聘会信息。
4.3.2信息提供方式包括电子邮件、短信、电话等。
4.4职业素养提升
4.4.1帮扶单位将组织参加各类职业素养提升活动。
4.4.2活动内容包括沟通技巧、团队合作、领导力等方面的培训。
5.就业帮扶实施流程
5.1就业帮扶启动
5.1.1帮扶单位与签订就业帮扶协议。
5.1.2双方确定就业帮扶计划。
5.2就业帮扶实施
5.2.1按照就业帮扶计划实施各项帮扶措施。
5.2.2定期评估帮扶效果。
5.3就业帮扶评估
5.3.1每季度对的就业帮扶效果进行评估。
5.3.2评估结果作为调整帮扶措施依据。
6.就业帮扶费用及支付方式
6.1就业帮扶费用
6.1.1帮扶单位承担的求职技能培训和职业素养提升费用。
6.1.2本人承担职业规划指导费用。
6.2支付方式
6.2.1职业规划指导费用在协议签订时一次性支付。
6.2.2求职技能培训和职业素养提升费用按季度支付。
8.就业帮扶效果评估
8.1评估指标
8.1.1就业率：在帮扶期间实现就业的比例。
8.1.2就业满意度：对就业岗位的满意度调查结果。
8.1.3就业质量：就业岗位的薪酬水平、职业发展前景等。
8.2评估方法
8.2.1定期收集的就业信息，包括就业时间、岗位类型等。
8.2.2通过问卷调查、访谈等方式收集的就业满意度。
8.2.3分析就业岗位的相关数据，评估就业质量。
8.3评估结果运用
8.3.1根据评估结果调整帮扶措施，提高帮扶效果。
8.3.2对帮扶效果显著的措施进行推广。
9.违约责任及处理
9.1违约责任
9.1.1帮扶单位未按协议提供帮扶服务的，应承担违约责任。
9.1.2未按协议要求参加帮扶活动的，应承担违约责任。
9.2违约处理
9.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失。
9.2.2双方协商解决违约事宜，协商不成的，可向仲裁机构申请仲裁。
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