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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版财务培训与人才输送合同示范文本
本合同目录一览
1.合同订立与生效
1.1合同签订双方
1.2合同签订日期
1.3合同生效条件
2.培训内容与目标
2.1培训科目
2.2培训目标
2.3培训方式
2.4培训时间安排
3.培训师资与教材
3.1师资配备要求
3.2教材选用与提供
3.3师资资质证明
4.培训费用与支付
4.1培训费用总额
4.2费用支付方式
4.3付款期限与方式
4.4逾期付款责任
5.人才输送规定
5.1人才输送条件
5.2人才输送岗位
5.3人才输送流程
5.4人才输送期限
6.人才选拔与考核
6.1选拔标准
6.2考核方式
6.3考核结果应用
7.人才培训期间待遇
7.1培训期间薪资待遇
7.2培训期间福利待遇
7.3培训期间合同关系
8.人才输送后的合同关系
8.1输送后劳动合同
8.2输送后薪资待遇
8.3输送后福利待遇
9.保密条款
9.1保密信息范围
9.2保密义务
9.3违约责任
10.违约责任
10.1违约情形
10.2违约责任承担
10.3违约赔偿
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
11.3争议解决程序
12.合同变更与解除
12.1合同变更条件
12.2合同解除条件
12.3合同变更与解除程序
13.合同解除后的处理
13.1解除后的合同关系
13.2解除后的费用结算
13.3解除后的其他事宜
14.其他
14.1合同附件
14.2合同解释
14.3合同附件内容
第一部分：合同如下：
1.合同订立与生效
1.1合同签订双方
1.2合同签订日期
本合同签订日期为____年__月__日。
1.3合同生效条件
本合同自双方签字盖章之日起生效，自生效之日起至合同约定的培训期限届满止。
2.培训内容与目标
2.1培训科目
2.2培训目标
（1）掌握财务会计基础知识；
（2）具备财务管理能力；
（3）熟悉税务筹划及成本核算；
（4）具备审计基本技能。
2.3培训方式
甲方采用线上线下相结合的培训方式，具体安排如下：
（1）线上课程：包括视频课程、电子教材、在线答疑等；
（2）线下课程：包括集中授课、案例分析、实操演练等。
2.4培训时间安排
培训总时长为__个月，具体安排如下：
（1）线上课程：每月__课时；
（2）线下课程：每月__课时。
3.培训师资与教材
3.1师资配备要求
甲方聘请具有丰富财务工作经验和教学经验的讲师，确保教学质量。
3.2教材选用与提供
甲方选用国家认可、具有权威性的教材，并为乙方提供教材。
3.3师资资质证明
甲方提供师资资质证明，包括讲师的学历、职称、工作经验等。
4.培训费用与支付
4.1培训费用总额
本合同培训费用总额为人民币__元。
4.2费用支付方式
乙方应在签订合同后__日内，将培训费用一次性支付给甲方。
4.3付款期限与方式
付款期限为__日内，付款方式为银行转账。
4.4逾期付款责任
如乙方逾期付款，应向甲方支付逾期付款金额的__%作为违约金。
5.人才输送规定
5.1人才输送条件
乙方在培训期间表现良好，通过甲方组织的考核，符合甲方人才输送条件。
5.2人才输送岗位
甲方根据乙方培训情况，为其提供财务相关岗位。
5.3人才输送流程
（1）乙方提交求职申请；
（2）甲方进行面试；
（3）双方协商确定薪资待遇；
（4）签订劳动合同。
5.4人才输送期限
本合同人才输送期限为__个月。
6.人才选拔与考核
6.1选拔标准
（1）出勤率；
（2）课堂表现；
（3）考核成绩。
6.2考核方式
甲方采用笔试、面试等方式对乙方进行考核。
6.3考核结果应用
考核结果作为乙方是否被选送至甲方企业工作的依据。
8.人才培训期间待遇
8.1培训期间薪资待遇
乙方在培训期间，甲方将支付乙方人民币__元/月的培训补贴。
8.2培训期间福利待遇
（1）养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；
（2）带薪年假；
（3）节假日慰问金；
（4）员工体检。
8.3培训期间合同关系
乙方在培训期间与甲方签订的是培训合同，培训结束后，根据实际情况，双方可签订正式劳动合同。
9.人才输送后的合同关系
9.1输送后劳动合同
乙方被输送至甲方企业后，将与甲方签订正式劳动合同。
9.2输送后薪资待遇
乙方在甲方企业工作期间，将按照甲方企业相关制度
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