公司员工在职培训服务合同6篇.docx

公司员工在职培训服务合同6篇

篇1

甲方（公司）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

鉴于甲方为提高员工的专业素质和业务水平，促进员工的职业发展，拟开展员工在职培训活动，并邀请乙方参加。双方根据平等自愿的原则，达成以下服务合同：

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在员工在职培训过程中的权利和义务，确保双方共同遵守并执行。

二、培训内容

甲方为乙方提供的培训内容包括但不限于以下方面：专业技能提升、管理能力培养、职业素养提升等。具体培训课程安排由甲方根据实际需要和乙方岗位特点制定。

三、培训时间和地点

本次培训的时间为：_________________________，地点为：_________________________。如需调整，甲方应提前通知乙方。

四、培训费用

1.甲方承担本次培训的组织和实施工作，并负责支付培训期间的场地费用、讲师费用等。

2.乙方承担在培训期间的交通、食宿等个人费用。

3.本合同不涉及任何费用支付问题，甲乙双方应本着互惠互利的原则，共同提升员工的素质和业务能力。

五、服务期限

本合同自双方签署之日起生效，服务期限为______年。期满后，如双方继续合作，可续签合同。

六、权利和义务

1.甲方的权利和义务：

（1）按照合同约定为乙方提供培训内容和培训资源；

（2）对乙方的培训表现进行评估和反馈；

（3）根据乙方的表现，给予相应的奖励或惩罚；

（4）尊重和保护乙方的知识产权和个人隐私。

2.乙方的权利和义务：

（1）按照甲方的安排参加培训活动；

（2）遵守培训纪律和规定，尊重讲师和其他参训人员；

（3）积极学习和实践，提高自身素质和业务能力；

（4）保护甲方的商业机密和保密信息。

七、违约责任

1.若甲方未按照合同约定为乙方提供培训内容和资源，应承担违约责任；

2.若乙方未按照甲方的安排参加培训活动，或不遵守培训纪律和规定，应承担违约责任；

3.双方因违约给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。如双方在本合同履行过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他条款

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份；

2.本合同自双方签字盖章之日起生效；

3.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

甲方（公司）：_________________________（盖章）

乙方（员工）：_________________________（签字）

日期：_________________________

篇2

甲方（公司）：___________________

地址：___________________________

法定代表人：_____________________

联系方式：_______________________

乙方（员工）：___________________

职位：___________________________

地址：___________________________

联系方式：_______________________

根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方为乙方提供在职培训服务的事宜达成以下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在职培训服务过程中的权利和义务，保障双方权益，促进员工的职业发展及公司的业务增长。

二、培训内容与服务

1.甲方根据乙方的工作岗位需求及公司发展战略，为乙方提供必要的在职培训服务。

2.培训内容包括但不限于专业技能提升、管理技能培训、职业素养培养等。

3.甲方有权根据业务需要调整培训内容、形式及时间安排。

三、培训时间与地点

1.培训时间：自______年____月____日起至______年____月____日止。

2.培训地点：甲方公司内或外部培训机构。

四、双方责任与义务

1.甲方应按照合同约定提供培训服务，确保培训质量。

2.乙方应积极参加培训，遵守培训纪律，努力学习。

3.乙方在培训期间应遵守甲方的相关规定，保护甲方资产。

4.培训结束后，乙方应按照甲方要求完成培训成果的汇报和分享。