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未找到bdjson;;;不同性格的成员思考问题角度不同,有助于发掘问题的多方面,提出更全面的解决方案。;不同性格的成员具有不同的优势和特长,性格互补有助于提高团队整体效能。;;;;;创新者型性格;;;;执行者型性格与任务执行;创新者型性格的人具有丰富的想象力和创造力,能够提出新颖的想法和解决方案。;沟通能力;;挑战与成长;根据成员性格特点和优势进行合理分工,能够使团队工作更加高效和有序。;性格差异可能导致团队成员之间的沟通障碍,影响信息传递和协作效率。;;识别性格类型;;针对团队成员的性格特点,定制相应的培训计划,提升其性格中的优势部分,如增强自信心、培养耐心等。;;;实践建议;寻求第三方协调;
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