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合同续签协议书
?甲方(用人单位):
名称:______________________
法定代表人:________________
地址:____________________
联系方式:________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号码:________________
地址:____________________
联系方式:________________
鉴于甲乙双方于[首次签订合同日期]签订了[原合同名称](以下简称原合同),原合同即将到期,双方经友好协商,达成续签协议如下:
一、续签合同的标的物或服务内容详细说明
(一)工作岗位
乙方同意在原工作岗位继续工作,岗位名称为[具体岗位名称]。该岗位主要职责为[详细描述岗位职责,包括但不限于工作任务、工作目标、工作要求等]。
(二)工作地点
工作地点为[具体工作地点]。甲方因业务需要,在不影响乙方工作和生活的前提下,有权根据实际情况合理调整乙方的工作地点,但应提前[x]天通知乙方。
(三)工作时间和休息休假
1.乙方实行[工时制度,如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]。
2.甲方应严格按照国家及地方有关规定,保障乙方的休息休假权利。乙方依法享受法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪假期。
(四)劳动报酬
1.乙方的月工资为人民币[x]元,工资构成包括[详细说明工资构成,如基本工资、绩效工资、奖金等]。
2.甲方每月[具体发薪日期]以货币形式支付乙方工资。甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
3.甲方根据本单位的经营状况和乙方的工作表现,可适时调整乙方的工资,但应提前[x]天通知乙方。
(五)社会保险和福利待遇
1.甲方按照国家及地方有关规定,为乙方缴纳各项社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照国家及地方有关规定,配合甲方办理社会保险参保手续,并按时足额缴纳个人应承担的社会保险费用。
2.甲方为乙方提供以下福利待遇:[详细列举福利待遇,如住房补贴、交通补贴、餐饮补贴、通讯补贴、节日福利、生日福利、定期体检等]。
二、双方权利义务
(一)甲方权利义务
1.甲方有权根据国家法律法规、政策及本单位的规章制度,对乙方进行管理和监督。
2.甲方有权根据工作需要,合理安排乙方的工作任务和工作时间,并要求乙方按时、按质、按量完成工作任务。
3.甲方应按照本协议约定,按时足额支付乙方工资及各项福利待遇。
4.甲方应按照国家及地方有关规定,为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护用品,保障乙方的工作安全和身体健康。
5.甲方应依法为乙方缴纳各项社会保险,按时申报和缴纳社会保险费用。
6.甲方应按照国家及地方有关规定,保障乙方的休息休假权利,不得强迫乙方加班加点。确因工作需要加班的,应按照国家及地方有关规定支付加班工资或安排补休。
(二)乙方权利义务
1.乙方有权要求甲方按照本协议约定,按时足额支付工资及各项福利待遇。
2.乙方有权享受国家及地方有关规定的休息休假权利。乙方应按照甲方的工作安排,合理安排休假时间,并提前[x]天向甲方提交书面休假申请。
3.乙方应遵守国家法律法规、政策及甲方的规章制度,遵守职业道德,诚实守信,勤勉尽责。
4.乙方应按照本协议约定的工作岗位、工作地点、工作时间和工作任务,认真履行工作职责,按时、按质、按量完成工作任务。
5.乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露给任何第三方。未经甲方书面同意,乙方不得在与甲方有竞争关系的单位工作,不得自营或为他人经营与甲方有竞争关系的业务。
6.乙方应积极参加甲方组织的培训和学习活动,不断提高自身业务素质和工作能力。
7.乙方应按照国家及地方有关规定,配合甲方办理社会保险参保手续,并按时足额缴纳个人应承担的社会保险费用。
三、合同的变更、解除和终止
(一)合同变更
1.本协议履行期间,如有下列情形之一的,甲乙双方可以协商变更本协议的相关内容:
(1)订立本协议所依据的法律法规、政策发生重大变化的;
(2)甲方因经营需要,调整经营策略、业务范围或工作岗位的;
(3)乙方因个人原因,要求变更工作岗位、工作地点或工作时间的;
(4)其他因不可抗力或不可预见、不可避免的原因,导致本协议无法继续履行的。
2.甲乙双方协商一致变更本协议的,应签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分,与本协议具有同等法律效力。
(二)合同解除
1.经甲乙双方协商一致,
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