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最新原创上海市教职工劳动合同7篇

篇1

甲方（学校）：__________________

地址：__________________________

乙方（教职工）：________________

身份证号码：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，若双方继续合作，则另行签订新的劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称及工作职责依甲方的岗位设置和岗位说明书要求执行。

2.乙方应按照甲方的安排和要求，按时完成规定的工作任务。

3.乙方的工作地点为甲方所在地。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据教育行业的特性，实行标准工时制。乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家法定的节假日休息的权利。具体休息时间和假期安排按照甲方的规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家和地方的工资标准以及甲方的工资制度，确定乙方的工资水平。乙方的工资由基本工资、绩效工资等部分组成。

2.甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。

3.甲方可以根据乙方的工作表现和业绩，对乙方的工资进行调整。

五、劳动保护和劳动条件

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，保障乙方在工作中的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

六、社会保险和福利

甲乙双方按照国家有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费。乙方享有与甲方员工同等的福利待遇。

七、劳动纪律和劳动合同解除条件

甲乙双方应共同遵守国家法律法规和甲方的劳动纪律。乙方有以下情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

1.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

2.严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

3.被依法追究刑事责任的。

八、违约责任

甲乙双方因违反本合同产生的违约责任，应按照国家法律法规的规定承担相应责任。

九、其他约定事项

双方另有约定的其他事项，应在本合同中明确约定。未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同条款的修改和变更，需经甲乙双方协商一致并书面确认。

甲方（签字）：___________________乙方（签字）：___________________

日期：____年__月__日日期：____年__月__日

篇2

甲方（用人单位）：__________________学校

乙方（教职工）：__________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务的事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应按照甲方的要求，担任______岗位的工作。

2.乙方的工作地点为__________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据教学需要，安排乙方的工作班次。

2.甲方保证乙方享有法定休息休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付工资，工资标准不低于上海市最低工资标准。

2.甲方根据乙方的工作表现和业绩，给予相应的奖金和津贴。

五、社会保险和福利

甲乙双方按照国家和上海市的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。乙方享受甲方提供的福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的身体健康和安全。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。

2.乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲乙双方单方面解除本合同，应符合法律法规的规定。

3.本合同的终止，应按照法律法规和甲方的规定执行。

九、违约责任

甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

十、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，可以依法向劳动争议