网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

2025版兼职教师聘用协议书范本.docxVIP

  1. 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版兼职教师聘用协议书范本

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1双方全称

1.2双方法定代表人或授权代表姓名

1.3双方联系方式

1.4双方地址

2.聘用岗位及职责

2.1聘用岗位名称

2.2岗位职责描述

3.聘用期限

3.1起止日期

3.2合同续签条件

4.工作时间及地点

4.1工作时间安排

4.2工作地点

4.3工作时间调整

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3社会保险及公积金

5.4工资支付方式及时间

6.工作考核与评价

6.1考核方式

6.2考核标准

6.3评价结果及反馈

7.保密条款

7.1保密范围

7.2保密期限

7.3违约责任

8.知识产权归属

8.1教学资料及课件

8.2研究成果及专利

8.3其他知识产权

9.违约责任

9.1双方违约情形

9.2违约责任承担

9.3违约金及赔偿

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

11.3合同解除后的处理

12.合同生效及终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

12.3合同终止后的处理

13.其他约定

13.1其他条款补充

13.2双方权利义务

13.3其他事项

14.合同附件

14.1附件一:工作计划

14.2附件二:教学大纲

14.3附件三:其他相关文件

第一部分:合同如下:

1.合同签订双方基本信息

1.1双方全称

甲方:[甲方全称]

乙方:[乙方全称]

1.2双方法定代表人或授权代表姓名

甲方法定代表人或授权代表:[甲方法定代表人或授权代表姓名]

乙方法定代表人或授权代表:[乙方法定代表人或授权代表姓名]

1.3双方联系方式

甲方联系方式:[甲方联系方式]

乙方联系方式:[乙方联系方式]

1.4双方地址

甲方地址:[甲方地址]

乙方地址:[乙方地址]

2.聘用岗位及职责

2.1聘用岗位名称

[具体岗位名称]

2.2岗位职责描述

[岗位职责具体描述,包括但不限于教学内容、教学方法、学生管理等方面]

3.聘用期限

3.1起止日期

[具体起止日期]

3.2合同续签条件

[续签合同的条件,如工作表现、教学效果等]

4.工作时间及地点

4.1工作时间安排

[具体工作时间,如每周工作天数、每天工作时长等]

4.2工作地点

[具体工作地点]

4.3工作时间调整

[工作时间调整的流程和条件]

5.工资待遇

5.1基本工资

[具体基本工资数额]

5.2绩效奖金

[绩效奖金的计算方法和数额]

5.3社会保险及公积金

[社会保险及公积金的缴纳比例和方式]

5.4工资支付方式及时间

[工资支付的具体方式,如银行转账、现金支付等,以及支付时间]

6.工作考核与评价

6.1考核方式

[考核的具体方式,如学生评价、同行评审等]

6.2考核标准

[考核的具体标准,如教学质量、教学效果等]

6.3评价结果及反馈

[评价结果的反馈机制和方式]

7.保密条款

7.1保密范围

[保密信息的具体范围,如学生信息、教学方法等]

7.2保密期限

[保密期限的具体规定]

7.3违约责任

[违反保密条款的责任和赔偿标准]

8.知识产权归属

8.1教学资料及课件

[甲方提供的所有教学资料及课件归甲方所有,乙方在合同期间内使用这些资料及课件需遵守甲方规定。合同结束后,乙方不得复制、传播或以任何形式使用这些资料及课件。]

8.2研究成果及专利

[乙方在合同期间内完成的研究成果及专利,除明确约定归甲方所有外,均视为乙方个人或其所在机构的成果,乙方享有相应的知识产权。]

8.3其他知识产权

[任何其他知识产权的归属,双方应另行协商确定,并在合同中明确约定。]

9.违约责任

9.1双方违约情形

[列举双方可能出现的违约情形,如未按时支付工资、未履行保密义务等。]

9.2违约责任承担

[对于违约行为,双方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。]

9.3违约金及赔偿

[违约金的数额、计算方式和赔偿范围的具体规定。]

10.争议解决

10.1争议解决方式

[争议解决的方式,如协商、调解、仲裁或诉讼。]

10.2争议解决机构

[如果选择仲裁或诉讼,应明确仲裁机构或法院的名称和所在地。]

10.3争议解决程序

[争议解决的具体程序和步骤。]

11.合同解

文档评论(0)

133****1577 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档