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精选聘用合同范文：幼儿教师聘用合同6篇

篇1

甲方（聘用单位）：____________________（以下简称甲方）

乙方（受聘人）：____________________（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照履行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期满聘用关系自然终止。聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

二、工作内容及工作地点

乙方在甲方从事幼儿教育工作，具体岗位包括但不限于幼儿园教师、保育员等，工作地点为甲方所属幼儿园内或相关教育教学场所。乙方需按照甲方的要求和工作安排，认真履行工作职责，完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

乙方的工作时间根据甲方的工作安排而定，原则上遵守国家相关法律规定，确保乙方享有法定休息休假权利。如需调整工作时间安排，需事先告知乙方并与乙方协商达成一致。

四、薪酬待遇及支付

甲方的薪酬待遇根据乙方的工作岗位和工作表现等因素确定，具体标准由双方协商约定。甲方按照约定时间支付乙方薪酬，不得无故拖欠或降低薪酬标准。

五、社会保险及福利待遇

甲方按照国家相关法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方享受相应的社会保险待遇。此外，甲方还将根据乙方的工作表现及贡献给予相应的福利待遇。

六、保密条款及知识产权归属

乙方在甲方工作期间所接触到的甲方商业机密、教学资料等机密信息不得泄露给外部人员或用于个人用途。本合同终止后，乙方仍需履行保密义务。与甲方有关的知识产权成果归甲方所有。涉及学术成果的权益分配问题，双方另行协商确定。

七、违约责任及纠纷解决方式

如甲乙双方因违反本合同约定或履行本合同过程中发生争议，应当友好协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或者依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。如对仲裁结果不满意，可依法向人民法院提起诉讼。同时双方应对因违约而给对方造成的损失承担相应的违约责任。具体违约责任及赔偿标准双方另行约定。

八、其他约定事项

甲乙双方可以根据实际需要约定其他事项，包括但不限于培训费用承担、服务期限要求等。具体约定如下：（请根据实际情况填写）

____________。（请在此处详细列举其他约定事项）

盖章地点：____________签字地点：____________附件：无（以下无正文）（本页为幼儿教师聘用合同之签字盖章页）

篇2

甲方（聘用单位）：____________________（以下简称甲方）

乙方（受聘人）：____________________（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿且协商一致的原则，就乙方向甲方提供幼儿教育服务达成以下协议：

一、聘用合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期满聘用关系自然终止。聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可续签聘用合同。合同期内乙方被甲方聘任在______岗位上从事______相关工作。期满后未续签合同则本合同自动终止。

二、工作内容及要求

乙方必须遵守甲方所制定的规章制度，接受甲方的领导与指挥，按照甲方的教育教学要求，完成教育教学计划任务及其它各项工作。具体工作要求包括但不限于以下几点：遵守校纪校规，自觉履行岗位职责；爱护幼儿身体健康，保护幼儿安全；维护甲方合法权益等。乙方需履行相关岗位职责及任务，如有违约行为，甲方有权解除本合同并要求乙方承担相应责任。

三、工资待遇及福利待遇

乙方在聘用期间的工资及福利待遇按照甲方制定的标准执行。具体标准如下：基本工资、岗位津贴、绩效奖励等构成，具体金额根据乙方的岗位级别和工作表现确定。甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。此外，乙方还可以享受甲方规定的其它福利待遇。工资及福利待遇的发放和调整应遵循国家的法律法规和甲方的规定。甲乙双方另有约定的除外。

四、工作时间和休息休假

乙方的工作时间和休息休假应遵循国家