2025塔吊司机用工合同7篇.docx

  1. 1、本文档共23页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

2025塔吊司机用工合同7篇

篇1

甲方(用工单位):____________________

乙方(塔吊司机):____________________

身份证号:____________________________

联系方式:____________________________

鉴于甲方需要雇佣专业的塔吊司机从事建筑工地相关工作,乙方具备相关资质和经验,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议:

一、合同期限

1.合同签订日期:____年____月____日。

2.合同生效日期:____年____月____日。

3.合同结束日期:____年____月____日。

二、工作内容与地点

1.乙方应按照甲方的要求,在甲方指定的建筑工地从事塔吊司机的相关工作。

2.具体工作内容包括但不限于操作塔吊设备,确保其正常运行与安全使用。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间按照甲方的安排执行,符合国家规定的工作制度。

2.休假制度按照甲方相关规定执行,包括法定节假日、年假等休假安排。

四、劳务报酬与支付

1.甲方按月支付乙方的劳务报酬,支付标准为__________________元/月。

2.甲方应按时支付工资,不得拖欠或克扣乙方的劳务费用。

3.甲方支付工资时,应当制定工资支付凭证,并经乙方签字确认。

五、保险与福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。

2.乙方享有国家规定的福利待遇和甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护、安全卫生与职业病防治

1.甲方应提供符合国家安全标准的工作环境和劳动条件。

2.乙方应严格遵守安全操作规程,确保安全生产。

3.甲方负责为乙方提供必要的劳动保护用品。

4.甲方应定期进行安全教育培训,提高乙方的安全意识。

七、保密义务与竞业限制

1.乙方在履职期间及离职后均应承担保密义务,不得泄露甲方的商业秘密。

2.乙方在离职后一定期限内(一般为两年)不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似的工作。

八、违约责任

1.若甲乙双方任何一方违反本合同约定,均应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

2.违约金的数额按照损失的实际金额计算。

九、其他约定事项

1.本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):____________________乙方(签字):____________________

日期:____年____月____日日期:____年____月____日

篇2

甲方(用工单位):____________________

乙方(塔吊司机):____________________

身份证号:_____________________________

联系电话:_____________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事塔吊司机工作,为明确双方权益和责任,根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,双方在平等、自愿的基础上,就本次用工事宜达成如下协议:

一、合同期限

1.合同签订日期:____年____月____日。

2.合同生效日期:____年____月____日。

3.合同结束日期:____年____月____日。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方的安排下,担任塔吊司机工作。

2.工作地点:____________________。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行,执行综合计算工时制的,平均每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时。

2.休假安排根据国家法定节日及甲方的规定执行。

四、薪资与福利

1.乙方的基本工资标准为________元/月。

2.甲方根据实际工作表现及业绩对乙方进行绩效考核,并据此发放奖金。

3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

4.其他福利待遇按照甲方规定执行。

五、劳动保护、安全卫生与职业病防治

1.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方应严格遵守安全操作规程,确保安全生产。

3.甲方应负责定期对乙方进行职业健康检查,

文档评论(0)

180****8756 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体盛世风云(深圳)网络科技有限公司
IP属地陕西
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300069269024M

1亿VIP精品文档

相关文档