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职业健康考试试题练习题答案

一、选择题

1.以下哪种不属于生产性毒物进入人体的途径？（）

A.呼吸道B.皮肤C.消化道D.血液

答案：D。生产性毒物进入人体的途径主要有呼吸道、皮肤和消化道。而血液是毒物进入人体后在体内运输的载体，并非进入人体的途径。

2.噪声对人体哪个系统有损害？（）

A.消化系统B.神经系统C.循环系统D.以上都是

答案：D。噪声对人体的影响是多方面的，长期接触噪声可损害神经系统，导致头痛、头晕、失眠等；影响消化系统，引起胃肠功能紊乱；还会对循环系统造成损害，如导致血压升高等。

3.下列哪种防护用品能有效防护粉尘？（）

A.医用口罩B.棉布口罩C.防尘口罩D.以上都可以

答案：C。医用口罩主要用于防止飞沫传播，对粉尘的防护效果较差；棉布口罩孔隙较大，不能有效阻挡粉尘；而防尘口罩是专门为防护粉尘设计的，能有效过滤粉尘。

4.用人单位应按照国务院卫生行政部门的规定，（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。

A.必要时B.定期C.不定期D.随时

答案：B。用人单位需要定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价，这样才能及时了解工作场所的职业危害状况，采取相应的防护措施，保障劳动者的健康。

5.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、（）和职业病诊疗等有关个人健康资料。

A.职业健康检查结果B.家族病史C.既往病史D.过敏史

答案：A。职业健康监护档案主要记录与劳动者职业相关的健康信息，职业健康检查结果是其中重要的一部分，它能反映劳动者在职业活动中的健康变化情况。家族病史、既往病史和过敏史虽然与健康有关，但并非职业健康监护档案的核心内容。

二、填空题

1.职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触（）、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。

答案：粉尘。职业病的致病因素主要包括粉尘、放射性物质以及其他有毒、有害因素，这些因素在劳动者的职业活动中可能会对其健康造成损害。

2.用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供个人使用的（）。

答案：职业病防护用品。用人单位有责任为劳动者提供必要的防护设施和防护用品，以减少职业病危害因素对劳动者的伤害。

3.劳动者享有获得职业健康检查、（）、诊疗、康复等职业病防治服务的权利。

答案：诊断。劳动者在职业健康方面有获得全面防治服务的权利，包括职业健康检查、诊断、诊疗和康复等环节。

4.职业健康检查应当由（）批准的医疗卫生机构承担。

答案：省级以上人民政府卫生行政部门。这是为了确保职业健康检查的专业性和规范性，保证检查结果的准确性和可靠性。

5.用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行（）、康复和定期检查。

答案：治疗。对于职业病病人，用人单位要保障其得到及时的治疗、康复以及定期检查，以促进其健康恢复。

三、判断题

1.劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。（）

答案：正确。这样的规定方便了劳动者进行职业病诊断，保障了劳动者在职业病诊断方面的权益，使其可以根据自身实际情况选择合适的诊断机构。

2.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置。（）

答案：正确。为了保护职业病病人的健康，避免其继续接触职业危害因素导致病情加重，用人单位有责任将不适宜原工作的职业病病人调离原岗位并妥善安置。

3.职业健康检查费用由劳动者个人承担。（）

答案：错误。职业健康检查是为了保护劳动者的职业健康，其费用应由用人单位承担，而不是劳动者个人。

4.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。（）

答案：正确。这是用人单位的法定义务，劳动者有知情权，用人单位如实告知相关信息，能让劳动者在充分了解的基础上做出选择，保障其合法权益。

5.对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位可以不设置报警装置。（）

答案：错误。对于可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，设置报警装置是非常必要的，它可以在发生危险时及时提醒劳动者采取措施，避免或减少职业损伤的发生。

四、解答题

1.简述职业病危害因素的分类。

答案：职业病危害因素按其来源可分为以下三类：

生产工艺过程中产生的有害因素：

化学因素，如生产性毒物（铅、汞、苯等）和生产性粉尘（矽尘、煤尘等）。

物理因素，包括异常气象条件（高温、高湿