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教育智慧从何而来
【讲课主题】:进行教学行为反思,努力做一名专业化研究型的骨干教师
一、找准位置,做完善课程改革的促进者。
1、课程方案仅是一个平面蓝图,只有落实到课堂教学中,才能变的鲜活,富有生机与活力。面对“理论与实践的高落差”不能等、靠、要,而是应该找准位置,做完善课程改革的促进者。
2、走内涵发展模式。改善学校教学管理——提高教师教学能力——优化教学过程——改善学习方式——提高教学质量。
3、树立“有为才有位”的意识,制定个人发展规划:苦练内功,提高真功;求真务实,反璞归真。
真功主要表现在课堂教学中:
“当课堂上出现的问题,连续两个或更多的学生答不上来时,你会在叫哪一类学生?为什么?课堂教学中到底是教师适应学生还是学生适应教师?”
4、朝着“专业化、研究型教师的目标努力。
研究型教师是指:主动吸取新理念,积极在教学中应用新理念,并能自觉反省自己行为的优劣,同时发现新的切实可行的解决问题的方法的教师。
5、研究型教师应具备的能力:
1)基础能力。
研究型教师应该具有永恒价值的基础能力:
A、获取情报的能力。
B、清晰的思考能力
C、有效的语言文字交流能力。
......
2)扩展能力。
3)创造能力。
4)实践能力。
研究型教师应该具有职业特点的临床实践能力:善于从学生身上诊断、分析发展状况,像医生开处方一样,提出解决问题的方案和假设,并有效地处理各种问题,从而促进学生的健康发展。?
二、课题研究的范式。
1、明确课题研究的概念。
这里的研究是学习、反思、成长的同义词。是以解决问题为目标的诊断性研究,是一种理性的教育教学事件活动,是一种“偷懒“学问,通过研究使教师低耗、高效地完成教学任务。
2、课题研究的方式:以课堂为研究现场、以教学为研究中心、以学生为研究主体。
3、课题研究的方向:做自己的研究,研究自己,提高自己,发展自己,更新自己,把外在的教育理念内化为自己的教学信念,最终创造性地完成教学任务。
4、教师的研究层面:研究如何“教的有意义、学的愉快、考的满意”的策略问题。
总之,在课题研究中要“真正研究问题、研究真正问题、人人做真学问。”?
三、加强对教学行为的自我反思。
(一)校本教研的三要素:同伴互助、专业引领、个人反思。
(二)明确反思的概念:
所谓反思是指“反过来问自己,反躬自问”。
教学行为的反思是指,着眼于学习活动过程,来分析个人做出的某种行为决策,以及所产生的结果的过程;是一种提高自我觉察水平促进自我发展的手段。
(三)反思教学现状的方法:
1、叙事研究。
2、微格教学研究。
3、观察实况的案例分析。
4、讨论。
5、文献检索。(在作业、计划等教学研究文献中发现问题)
(四)怎样进行教学反思:
1、首先要完善我们的思维方式。
正确的思维方式是指:不偏激、不绝对、从整体上考虑问题并解决问题。例如,教师讲学生听是否就是忽视学生的主体地位?学生讲教师听是否就是以生为本?等等
2、努力改变我们的心智图景。
所谓心智图景是指头脑中有关世界如何运作的种种心理现象。不同的心理图景会导致对相同事件做出不同的反应、解释,采取不同的行为。
3、思路决定出路。
先听一个故事:“甲、乙两商人到某岛推销鞋子,到了岛上以后,发现这个岛上的人都不穿鞋子。甲于是对公司汇报说:这个岛上的人都不穿鞋子,很难打开市场;乙则对公司汇报说:现在岛上的人都不穿鞋子,如果都穿上鞋子,那是多么大的市场啊!得到公司同意后,付诸行动,他首先送给皇帝一双轻美丽的鞋子,其他人看了以后觉的很好,于是纷纷效仿,岛上掀起一阵“穿鞋狂潮”,于是市场大开。
作为教师也是如此,一定要有“超越环境之想”才会有可能作出一番大事。
4、反思的内容。
1)已有的教学行为与新理念之间的差距。
2)理性的课堂教学设计与学生实际发展之间的差距。
四、规范与技术。
(一)案例撰写的技术要领。
1、什么是教学案例?
教学案例是指发生在教学过程中的某个方面,含有丰富信息和意义的一个事例。它比较详细地叙述了一段具体的教学情节,一件发生过的事实,向人们提供人物、场合、过程、结果,引发大家的思索。它呈现特定的问题情境,探讨产生的原因和影响,并作一定的分析和反思,希望引发讨论,从中体现一定的思想和理论。
具体来讲,教学案例是课堂中的真实故事;是教师在实际教学中的困惑;是足以引发教师思考和讨论的事件;是蕴含着教育理论的典型事例。
例如“太阳从西方升起”突出对教师弱势群体的关爱。
2、为什么要研究教学案例?
1)提高教师的观察决断能力和随机应变的能力。
2)从过往的教学经验中挖掘“隐性知识”。应该有“先说后干”的意识。
3)重视自身专业反省能力和专业经验的研究与挖掘。要反省自己,研究自己,促进隐性知识的显性化。
努力做到,听中学、做中学、听懂的东西做出来、做好的东西说出来。
3、如何进行案例
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