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2025年黑龙江省《保密知识竞赛必刷50题》考试题库【满分必刷】
第一部分单选题(30题)
1、任用.聘用的境外人员因工作需要知悉我国家秘密的,应按照()的原则,报有关机关批准。
A.“谁主管,谁负责”
B.“一事一批”
C.“谁主管,谁负责”和“一事一批”
【答案】：C
【解析】任用、聘用的境外人员因工作需要知悉我国家秘密时，既要遵循“谁主管，谁负责”的原则，该原则明确了主管人员对相关事务的责任，确保在管理上有明确的负责人，对涉及境外人员知悉国家秘密的情况进行有效的监督和把控；同时还要实行“一事一批”的原则，因为每一个具体的让境外人员知悉国家秘密的事项都有其特殊性和差异性，需要针对具体的事项单独进行审批，以保障国家秘密的安全性和可控性。所以应按照“谁主管，谁负责”和“一事一批”的原则报有关机关批准，答案选C。
2、公司电脑不允许随意安装软件原因是什么
A.软件版权问题
B.病毒风险
C.软件来源不明，安全性无法保证
D.以上都是
【答案】：D
【解析】公司电脑不允许随意安装软件，原因是多方面的。选项A，软件版权问题确实存在，如果随意安装未经授权的软件，可能会导致公司面临侵权等法律风险；选项B，随意安装软件很可能会带来病毒风险，这些病毒可能会破坏公司电脑中的重要数据、干扰正常办公，甚至对公司的整个网络系统造成安全威胁；选项C，很多随意安装的软件来源不明，无法保证其安全性，可能会包含恶意程序，窃取公司机密信息或进行其他有害操作。所以以上选项都是公司电脑不允许随意安装软件的原因，答案选D。
3、关于社交网络的使用,下列说法正确的是
A.在社交网络上填写个人信息时,能不填写的就尽量不要填写
B.不要上传自己的个人私密图片、健康信息等,仅限自己可见也是有可能泄漏的
C.社交网络的账户密码不要设置的与其他重要账户的密码相同
D.上面的说法都是正确的
【答案】：D
【解析】本题可对每个选项进行分析，判断其说法是否正确。选项A：在社交网络上填写个人信息时，如果随意填写可能会导致个人隐私泄露，存在信息被不法分子利用的风险，所以能不填写的就尽量不要填写，该说法正确。选项B：即使将个人私密图片、健康信息等设置为仅限自己可见，也不能完全排除信息泄露的可能性，因为社交网络平台可能存在安全漏洞，或者在传输过程中被窃取等情况，所以不要上传这类敏感信息是合理的做法，该说法正确。选项C：社交网络的账户密码若设置得与其他重要账户的密码相同，一旦社交网络账户被盗用，其他重要账户也会面临极大的安全风险，所以应该避免这种情况，该说法正确。由于选项A、B、C的说法都正确，所以选项D“上面的说法都是正确的”这一表述也是正确的。因此，本题答案选D。
4、下列有关涉密载体管理错误的说法是()。
A.涉密载体都应当存放在密码保险柜中
B.对体积较大,不便于存放在保险柜中的涉密产品,其保管场所应当具备相应的保密防护措施
C.涉密人员岗位调整以后,仍然在本单位其他涉密岗位工作的不需要清退所保管和使用的国家秘密载体
D. 涉密人员辞职时应当在办理完辞职手续后,清退所有保管和使用过的国家秘密载体
【答案】：AC
【解析】本题可对每个选项进行分析，判断其是否属于涉密载体管理错误的说法。###选项A并非所有涉密载体都应当存放在密码保险柜中。对于一些体积较大、不便于存放在保险柜中的涉密产品，只要其保管场所具备相应的保密防护措施即可，所以“涉密载体都应当存放在密码保险柜中”这一说法过于绝对，该选项错误。###选项B对于体积较大、不便于存放在保险柜中的涉密产品，将保管场所设置相应的保密防护措施，是保障涉密产品安全的合理做法，能有效防止涉密信息泄露，该选项正确。###选项C涉密人员岗位调整后，即使仍然在本单位其他涉密岗位工作，也需要清退所保管和使用的国家秘密载体。因为不同的涉密岗位对涉密载体的使用和管理要求可能不同，清退可以确保涉密载体得到规范管理，避免出现管理混乱和信息泄露风险，所以该选项错误。###选项D涉密人员辞职时，应当在办理完辞职手续后，清退所有保管和使用过的国家秘密载体。这是为了防止国家秘密信息随着人员的离职而失控，确保国家秘密的安全，该选项正确。综上，答案选AC。
5、请问以下哪个不是弱口令
A.123456B
B.2wsx1qazC
C.root@123
D.Glac@com.9981
【答案】：D
【解析】弱口令是指那些容易被他人猜到或破解的简单密码。选项A“123456B”，其中“123456”是非常常见的简单连续数字组合，属于典型的弱口令特征；选项B“2wsx1qaz”，键盘上“2wsx”和“1qaz”是相邻的按键排列，按此规律设置的密码很容易被推测出来，也是弱口令；选项C“root@123”，“root”常
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