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2025年黑龙江省《保密知识竞赛必刷50题》考试题库及答案【真题汇编】
第一部分单选题(30题)
1、小王是某公司的员工,正当他在忙于一个紧急工作时,接到一个电话:“小王您好,我是系统管理员,咱们的系统发现严重漏洞,需要进行紧急升级,请提供您的账户信息”,他应该______
A.配合升级工作,立即提供正确的账号信息
B.先忙手头工作,再提供账户信息
C.怀疑社交攻击,直接拒绝
D.事不关己,直接拒绝
【答案】:C
【解析】在接到自称系统管理员要求提供账户信息进行系统紧急升级的电话时,需要保持警惕。因为这很可能是社交攻击手段,不法分子会冒充系统人员骗取用户的账户信息以谋取私利。选项A中,未经核实就立即配合并提供正确账号信息,存在极大的信息泄露风险,可能导致账户被盗用等严重后果,所以该选项错误。选项B,先忙手头工作再提供账户信息,同样没有对这一请求的真实性进行核实,也会使账户信息面临被盗取的风险,该选项也不正确。选项C,怀疑这是社交攻击并直接拒绝是正确的做法。在未确认对方身份真实性以及该升级请求的合法性之前,拒绝提供账户信息可以有效保护个人信息安全。选项D,这种情况并非事不关己,因为涉及到自己的账户信息安全,该选项表述不准确。综上,答案选C。
2、黑客发送钓鱼邮件,想要达到的目的是什么?
A.诱使收件人点击链接,从而进入钓鱼网站
B.下载运行带有病毒的附件
C.回复所需要的账户及密码
D.以上皆是
【答案】:D
【解析】黑客发送钓鱼邮件的目的多种多样,既可能是诱使收件人点击链接,使其进入钓鱼网站,进而获取收件人的相关信息。也可能通过让收件人下载运行带有病毒的附件,来破坏收件人设备或窃取信息。还可能诱导收件人回复所需要的账户及密码,直接获取重要的账号信息。A、B、C选项所描述的都是黑客发送钓鱼邮件可能达到的目的,所以应该选D。
3、根据《员工信息安全行为准则》,以下哪种行为是错误的?
A.员工在公司内的活动期间应在明显位置佩戴公司发放的员工工作卡
B.未经授权,不能擅自将信息处理设备连入公司内部网络
C.如有外部员工进入公司办公区,则直接带领其进入即可,不需登记
D.员工工作时间不能访问与工作无关的网站,如视频网站、购物网站、社交网站等
【答案】:C
【解析】选项A,员工在公司内活动期间在明显位置佩戴公司发放的员工工作卡,这是常见且合理的信息安全管理措施,方便公司进行人员识别与管理,该行为是正确的;选项B,未经授权擅自将信息处理设备连入公司内部网络可能会带来安全风险,比如引入外部的病毒、恶意软件等,所以不能擅自连接,该行为是正确的;选项C,如有外部员工进入公司办公区,直接带领其进入而不进行登记不符合信息安全管理要求,登记可以记录外来人员的信息,便于安全追溯和管理,这种直接带领进入不登记的行为是错误的;选项D,员工工作时间访问与工作无关的网站,如视频网站、购物网站、社交网站等,不仅会影响工作效率,还可能因这些网站存在的安全漏洞导致公司网络安全受到威胁,所以该行为是正确的。因此本题答案选C。
4、对于信息的发布,下列说法错误的是
A.关于工作相关信息的发布必须经过企业内部相关部门的批准才可以发布
B.企业内部新闻的发布需要由专人负责
C.知道内部消息,可以第一时间发朋友圈告知大家
D.不要在私人社交账户发布企业内部相关信息
【答案】:C
【解析】选项A,工作相关信息往往涉及企业的业务内容、战略规划、客户信息等重要方面,必须经过企业内部相关部门批准才发布,这样能保证信息的准确性、合规性以及保护企业商业秘密,该说法正确;选项B,企业内部新闻代表着企业形象和动态,由专人负责发布能保证新闻的质量、风格统一和发布的规范性,该说法正确;选项C,内部消息通常具有一定的保密性和敏感性,随意在朋友圈告知大家可能会导致企业内部信息泄露,给企业带来不必要的风险和损失,所以不能第一时间发朋友圈告知大家,该说法错误;选项D,私人社交账户难以把控信息的传播范围和安全性,在私人社交账户发布企业内部相关信息容易造成信息泄露等问题,所以不要在私人社交账户发布企业内部相关信息,该说法正确。综上所述,答案选C。
5、涉密人员离岗.离职前,应当将所保管和使用的涉密载体全部清退,并()。
A.登记销毁
B.订卷归档
C.办理移交手续
【答案】:C
【解析】涉密人员离岗、离职前,将所保管和使用的涉密载体全部清退后,需要办理移交手续以确保涉密载体的交接和管理规范,保证后续对涉密载体的妥善处理和安全管控。而登记销毁通常是对不再需要的涉密载体进行处理的方式,并非清退后首要步骤;订卷归档也不是清退后马上要做的合适操作,所以应选择办理移交手续,答案是C。
6、A员工电脑出现了故障,不能使用,但需要马上进入某信息系统查询一些数据,故向B员工借用电脑,B员工
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