酒店服务员劳动合同(2025版).docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

酒店服务员劳动合同(2025版)

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1服务员姓名

1.2服务员身份证号码

1.3酒店名称

1.4酒店地址

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条件

3.工作内容

3.1工作岗位

3.2工作地点

3.3工作时间

3.4工作职责

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2奖金及提成

4.3工资支付方式

4.4工资支付时间

5.工作时间及休息

5.1工作班次

5.2工作时间

5.3休息时间

5.4假期安排

6.社会保险及福利

6.1社会保险

6.2福利待遇

6.3保险缴纳比例

7.考勤及绩效

7.1考勤制度

7.2绩效考核

7.3奖惩措施

8.违约责任

8.1违约行为

8.2违约责任

8.3违约赔偿

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密义务

9.3违约责任

10.解除合同

10.1解除条件

10.2解除程序

10.3解除责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决费用

12.合同生效及终止

12.1合同生效日期

12.2合同终止条件

12.3合同终止程序

13.其他约定

13.1其他约定事项

13.2其他约定内容

14.合同附件

14.1附件一：酒店服务员岗位说明书

14.2附件二：社会保险缴纳明细表

14.3附件三：劳动合同补充协议

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1服务员姓名：[姓名]

1.2服务员身份证号码：[身份证号码]

1.3酒店名称：[酒店名称]

1.4酒店地址：[酒店地址]

2.合同期限

2.1合同起始日期：[起始日期]

2.2合同终止日期：[终止日期]

2.3合同续签条件：在合同到期前一个月，双方协商一致，可以续签合同，续签期限最长不超过一年。

3.工作内容

3.1工作岗位：[具体工作岗位，如前台接待、客房服务员等]

3.2工作地点：[具体工作地点，如酒店前台、客房等]

3.3工作时间：[具体工作时间，如每日8小时，每周工作5天]

3.4工作职责：

3.4.1遵守酒店各项规章制度；

3.4.2负责客房的清洁、整理、消毒等工作；

3.4.3提供优质的服务，满足客人需求；

4.工资待遇

4.1基本工资：[基本工资数额]

4.2奖金及提成：[奖金及提成具体规定，如完成销售任务可获得的奖金比例]

4.3工资支付方式：[工资支付方式，如银行转账、现金等]

4.4工资支付时间：每月[具体日期]前支付上月工资。

5.工作时间及休息

5.1工作班次：[具体班次安排，如早班、中班、晚班等]

5.2工作时间：[具体工作时间，如每日8小时]

5.3休息时间：[具体休息时间，如每周休息一天，每天休息8小时]

5.4假期安排：[具体假期安排，如法定节假日、年假、病假等]

6.社会保险及福利

6.1社会保险：[社会保险种类，如养老保险、医疗保险等]

6.2福利待遇：[具体福利待遇，如带薪年假、节日福利等]

6.3保险缴纳比例：[社会保险缴纳比例，如员工缴纳8%，酒店缴纳12%]

7.考勤及绩效

7.1考勤制度：[考勤制度具体规定，如迟到、早退、旷工的处理等]

7.2绩效考核：[绩效考核具体规定，如考核指标、考核周期等]

7.3奖惩措施：[奖惩措施具体规定，如迟到、早退、旷工的处罚，优秀员工的奖励等]

8.违约责任

8.1.1服务员未按合同规定履行工作职责；

8.1.2服务员擅自离岗、迟到、早退；

8.1.3服务员泄露酒店商业秘密；

8.1.4服务员违反国家法律法规或酒店规章制度。

8.2违约责任：

8.2.1服务员违约，酒店有权解除合同，并要求服务员承担违约责任；

8.2.2服务员因违约给酒店造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任；

8.2.3服务员违约行为严重，酒店有权追究其法律责任。

8.3违约赔偿：

8.3.1服务员违反合同规定，每次迟到或早退罚款[具体金额]；

8.3.2服务员擅自离岗，每次罚款[具体金额]；

8.3.3服务员泄露酒店商业秘密，赔偿[具体金额]。

9.保密条款

9.1保密内容：包括酒店的经营状况、客户信息、商业秘密等；

9.2保密义务：服务员在合同有效期内及合同终止后，均应保守酒