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医疗机构员工劳动合同书(标准版)5篇
篇1
甲方(医疗机构):_________
乙方(员工):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本合同。
一、合同期限
1.合同签订日期:_________年_________月_________日
2.合同生效日期:_________年_________月_________日
3.合同终止日期:_________年_________月_________日
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方的工作岗位为:_________
2.乙方的工作职责为:_________
3.乙方的工作地点为:_________
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行以下工作时间制度:_________
2.乙方每周的休息日为:_________
3.乙方在合同期内享受国家规定的节日假、婚假、产假等休假。
四、劳动报酬
1.乙方的工资报酬形式为:_________
2.乙方的工资标准为:_________元/月
3.甲方在每月的_________日之前向乙方支付工资。
4.乙方在合同期内享有工资调整的权利。
五、社会保险和福利
1.甲方按照国家及地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方在合同期内享受社会保险待遇。
3.甲方为乙方提供以下福利待遇:_________
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家及地方规定的劳动保护用品。
2.甲方对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的安全意识。
3.甲方为乙方提供安全的工作环境,保障乙方的人身安全。
4.甲方为乙方提供符合职业危害防护条件的设备设施,保障乙方的健康。
七、规章制度及双方约定事项
1.甲方根据国家的法律法规制定规章制度,并告知乙方。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,并承诺不从事违法活动。
3.双方约定以下事项:_________
八、违约责任及赔偿标准
1.甲方违反合同约定,应承担以下责任:_________
2.乙方违反合同约定,应承担以下责任:_________
3.双方约定其他违约责任及赔偿标准:_________
九、合同变更、解除和终止的条件及程序
1.合同变更的条件及程序:_________
2.合同解除的条件及程序:_________
3.合同终止的条件及程序:_________
十、争议处理及法律适用
1.甲乙双方在履行合同过程中发生争议,应首先通过协商解决。协商不成的,可通过以下方式解决:_________
2.本合同适用中华人民共和国法律。
十一、其他约定事项及未尽事宜
1.双方约定其他事项:_________
2.本合同未尽事宜,按照相关法律法规执行。如法律法规有变更,以变更后的法律法规为准。
甲方(签字/盖章):_________乙方(签字/盖章):_________
篇2
甲方(医疗机构):XXX医院
乙方(员工):XXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同。
一、合同期限
1.合同签订日期:XXXX年XX月XX日
2.合同生效日期:XXXX年XX月XX日
3.合同终止日期:XXXX年XX月XX日
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方从事的岗位为:XXX
2.乙方的工作地点为:甲方医院所在地址。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为:每周工作XX天,每天工作XX小时。具体上下班时间根据医院规定执行。
2.乙方享有以下休息休假权利:每周至少休息XX天;法定节假日;年假;病假等。具体休假规定根据医院规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为:XXX元/月
2.乙方享有以下福利待遇:年终奖;过节费;加班费等。具体福利待遇根据医院规定执行。
五、社会保险和福利
1.甲方为乙方缴纳以下社会保险:养老保险;医疗保险;失业保险;工伤保险;生育保险等。具体保险缴纳根据医院规定执行。
2.乙方享有以下福利待遇:住院补贴;租房补贴;交通补助等。具体福利待遇根据医院规定执行。
六、劳动保护和劳动纪律
1.甲方为乙方提供必要的安全措施和劳动保护用品,保障乙方在工作中的安全与健康。
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