原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
专业瑜伽工作者2024劳动协议固定格式版
本合同目录一览
1.协议双方
1.1甲方信息
1.2乙方信息
2.工作内容
2.1乙方职责
2.2工作地点
2.3工作时间
3.薪资福利
3.1薪资结构
3.2奖金制度
3.3社会保险
3.4公积金
3.5休假制度
4.合同期限
4.1起始日期
4.2终止日期
4.3续约条款
5.保密协议
5.1保密内容
5.2泄露后果
6.知识产权
6.1作品归属
6.2授权使用
7.违约责任
7.1甲方违约
7.2乙方违约
8.争议解决
8.1协商解决
8.2调解解决
8.3法律途径
9.合同变更
9.1变更条件
9.2变更程序
10.合同解除
10.1解除条件
10.2解除程序
11.终止条款
11.1终止条件
11.2终止程序
12.附则
12.1合同附件
12.2生效日期
12.3合同份数
13.其他约定
13.1双方商定的事项
14.签字盖章
14.1甲方签字
14.2乙方签字
14.3日期
第一部分：合同如下：
1.协议双方
1.1甲方信息
甲方：X瑜伽馆
地址：市区路号
联系人：X
联系电话：X
1.2乙方信息
乙方：X
身份证号：
联系电话：X
住址：市区路号
2.工作内容
2.1乙方职责
（1）为甲方会员提供专业瑜伽教学服务；
（2）参与甲方组织的瑜伽课程研发和优化；
（3）协助甲方进行瑜伽宣传推广活动；
（4）维护甲方瑜伽馆的日常教学秩序。
2.2工作地点
乙方的工作地点为甲方瑜伽馆，具体地址为：市区路号。
2.3工作时间
乙方的每日工作时间由甲方根据实际经营需要进行合理安排，具体工作时间如下：
（1）周一至周五：上午9:0012:00，下午14:0018:00；
（2）周六至周日：上午9:0012:00，下午14:0017:00。
3.薪资福利
3.1薪资结构
乙方的薪资由基本工资和课时费组成，具体标准如下：
（1）基本工资：每月3000元；
（2）课时费：每节课程100元。
3.2奖金制度
乙方根据教学质量和会员满意度，有机会获得月度奖金和年终奖金。
3.3社会保险
甲方为乙方依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3.4公积金
甲方为乙方依法参加住房公积金。
3.5休假制度
乙方享有国家法定节假日休假权利，具体休假安排由甲方根据实际经营需要进行合理安排。
4.合同期限
4.1起始日期
本合同自双方签字盖章之日起生效。
4.2终止日期
本合同期限为一年，自起始日期起计算。合同期满后，如双方愿意继续合作，可提前一个月书面申请续约。
4.3续约条款
双方在合同期满前一个月内，如无异议，本合同自动续约一年。如一方不同意续约，应提前一个月书面通知对方。
5.保密协议
5.1保密内容
乙方应对在甲方工作期间获得的商业秘密、客户信息等予以保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。
5.2泄露后果
如乙方泄露甲方商业秘密或客户信息，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此造成的经济损失。
6.知识产权
6.1作品归属
乙方在甲方工作期间创作的作品，包括但不限于教学课程、教材、文章等，其知识产权归甲方所有。
6.2授权使用
乙方同意甲方在合法范围内使用乙方姓名、照片、教学视频等资料进行宣传推广活动。
8.违约责任
8.1甲方违约
如甲方未按照约定提供工作条件、拖欠薪资、未依法参加社会保险等，乙方有权要求甲方改正，并可要求甲方支付违约金。
8.2乙方违约
如乙方未按照约定完成工作、泄露甲方商业秘密、提前解除合同等，乙方应向甲方支付违约金，并承担因此给甲方造成的损失。
9.争议解决
9.1协商解决
双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
9.2调解解决
如协商不成，任何一方均可向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。
9.3法律途径
如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
10.合同变更
10.1变更条件
本合同的变更需双方协商一致，并签订书面变更协议。
10.2变更程序
变更协议应明确变更内容、变更后的条款，并由双方签字盖章后生效。
11.合同解除
11.1解除条件
任何一方提前解除本合同，需提前一个月书面通知对方。
11.2解除程序
双方应按照约定办理工作交接手续，并支付对方因此产生的损失。
12.终止条款
12.1终止条件
文档评论（0）