珍惜人生规划好职业生涯.pptxVIP

珍惜人生，规划好职业生涯

昨天所有的荣誉,已变成遥远的回忆.勤勤苦苦已度过半生,今夜重又走入风雨.我不能随波浮沉,为了我致爱的亲人.再苦再难也要坚强,只为那些期待眼神.心若在梦就在,天地之间还有真爱看成败人生豪迈,只不过是从头再来从头再来

大男人不好做一生有一种大海的气魄岁月一页页无情翻过

把乾坤留在握心中的一刻就已经注定我不甘寂寞一心要一份生命的广阔世界一遍遍风雨飘落

把江山扛在握肩头一刻就已经决定我男儿本色大男人不好做再辛苦也不说

躺下自己把忧伤抚摸大男人不好做

风险中依然执著儿女情长都藏在心窝

任它一路坎坷大男人不好做

再辛苦也不说躺下自己把忧伤抚摸大男人不好做风险中依然执著

儿女情长都藏在心窝任它一路坎坷

小学毕业生与研究生同在街边卖雪梨，他们的区别不会太大，那么为什么要读研究生呢？01在人事部报到，高中毕业证或大学本科或研究生学历，为何在未看你工作能力给你定第一份工资的档次就不一样呢？02如果一样，全世界就没有存在那么多学府的必要。03今天诸位来到步步高集团投身于这里，你是否想过，在这里干多久？想干什么？通过一段时间你会成为什么样的人。04人生的职业定位话题?

昨天今天明天一个人一生只有三天，那就是昨天、今天、明天。昨天意味着过去，除了经验没有太多时间值得我们顾恋，选好起点是在今天，找对了方向你就早一天到达明天什么是职业定位?

谈谈人生的职业定位话题“娃，你在干啥？”01“我在放牛！”02“为啥放牛？”03放牛挣钱04为啥挣钱05挣钱娶媳妇06娶媳妇干嘛？07娶媳妇生娃08生娃干嘛09生娃放牛10

八岁的小孩就想好了他一生“职业定位”01诸位来到这里一定不想继续过放牛—挣钱—娶媳妇—生娃再放牛的生活吧？02没有志向的人经常立志

为什么要做职业生涯规划？

目标01为未来投资02作好及时应对准备，心里踏实03个人动机04对现实茫然05安全感与归属感06更高成就感07为什么要做职业生涯规划？

工作职业事业的规划工作职业事业的规划.xls

DCBA这个社会的人分为四类?人物人才人手E人渣人的分类

人物?01伟大领袖、国家元首、企业家，即能够改变别人命运的人；02人才?03能够决定自己命运的人；04人手?05出卖劳动力维持生存的人；06人渣?07什么单位都不想要的人08四类的特征

对职业生涯做出规划

才能在规划中实现你的志向一是找对单位、找对老板、找对上司；贰一个人一生当中最大的幸福在于作对两件事，壹第二件事就是找对妻子或丈夫。叁

当太阳升起时我们与上司共事当日落西下时我们与自己的爱人相拥。我认为，在座诸位已找对了公司，步步高公司是值得大家去投入、去尝试、去奉献的一个年轻人的企业。为什么这么说呢？

我能干什么？1即你的特长，这是别人要给价钱的最重要的标码,也是你个人赖以生存的筹码。2我正在干什么？3专心致志，不要同时希望挖两口井。4我应该干什么？5先强迫自己做应该做的事儿，才有机会做自己喜欢做的事儿。6我还在等什么？7永远不要等待，等待将给人无尽的借口。8职业定位，给大家一个思考的原则

简单讲就是认准选好了这块地方，认为底下有水，坚持挖下去。所谓跳槽，就是这挖一个坑那挖一个坑，最后只有挖到职业的。人生最大的痛苦不是奋斗而是抉择。坟坑人生职业走向设计法则职业定位

年龄。形象。学识。胆识。是我们要找个点，为这个点做些什么准备职业走向设计的前提

智商IQ，学业上的基础理论，专业知识。01情商EQ，我们控制感情的能力。呵呵冲动的惩罚02意商，即一个人意志力的承受度。意志力、忍耐力是人一生的成功支柱，一个成功的人应该是聪明、理智、意志力强同时都具备的。03职业设计我们还要锻造三个能力

既来之，则安之。01既然你选择在步步高干，你就干到成功，干到你能昂首挺胸的回到家乡。02那么打工的最高境界是什么呢？03干到不要让随随便便的人04或单位能请得起你！05打工的最高境界

企业文化与价值观01业绩02价值观03职业生涯规划的对象

规划什么样的人？发展方向？

第13－20年总经理。前2－4年在基层职位第5－6年任经理\主任\主管第10－12年副总经理第7－9年高级经理／总监国内主要城市白领薪资调查报告

第