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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

环卫工人用工合同2025年通用

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.用工单位基本信息

1.2.用工人员基本信息

2.工作内容与职责

2.1.工作内容

2.2.工作职责

3.工作时间与地点

3.1.工作时间

3.2.工作地点

4.工资待遇

4.1.基本工资

4.2.奖金及补贴

4.3.工资支付方式

5.社会保险与福利

5.1.社会保险

5.2.福利待遇

6.休息与休假

6.1.常规休息

6.2.休假制度

7.工作纪律与安全

7.1.工作纪律

7.2.安全生产

8.违约责任

8.1.用工单位违约责任

8.2.用工人员违约责任

9.合同解除与终止

9.1.合同解除条件

9.2.合同终止条件

10.争议解决

10.1.争议解决方式

10.2.争议解决机构

11.合同生效与修改

11.1.合同生效

11.2.合同修改

12.其他约定事项

12.1.保密条款

12.2.通知方式

12.3.合同附件

13.合同附件清单

13.1.附件一：用工单位营业执照复印件

13.2.附件二：用工人员身份证复印件

13.3.附件三：社会保险缴纳证明

13.4.附件四：其他相关证明材料

14.合同签署与生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1.用工单位基本信息

名称：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

1.2.用工人员基本信息

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

出生日期：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

2.工作内容与职责

2.1.工作内容

用工人员在本合同约定的期间内，负责____________________

2.2.工作职责

用工人员应遵守用工单位的工作规定，保证工作质量，服从用工单位的安排，确保工作任务的顺利完成。

3.工作时间与地点

3.1.工作时间

用工人员实行____________________工作制，每日工作时间____________________小时，每周工作____________________天。

3.2.工作地点

用工人员的工作地点为____________________。

4.工资待遇

4.1.基本工资

用工人员的基本工资为每月____________________元，按月支付。

4.2.奖金及补贴

用工人员可享受____________________奖金及补贴，具体金额及发放条件由用工单位另行规定。

4.3.工资支付方式

用工人员的工资通过____________________方式支付，每月____________________日发放。

5.社会保险与福利

5.1.社会保险

用工单位依法为用工人员缴纳____________________、____________________、____________________等社会保险。

5.2.福利待遇

用工人员享有国家法定节假日、带薪年休假、婚丧假等福利待遇。

6.休息与休假

6.1.常规休息

用工人员每日享有____________________小时的休息时间，每周享有____________________小时的休息时间。

6.2.休假制度

用工人员根据国家相关规定享有带薪年休假、探亲假、病假等休假。

7.工作纪律与安全

7.1.工作纪律

用工人员应遵守国家法律法规、用工单位规章制度和职业道德，维护用工单位的利益和形象。

7.2.安全生产

用工人员应严格遵守安全生产规定，确保自身和他人的生命财产安全。

8.违约责任

8.1.用工单位违约责任

若用工单位未按时足额支付工资，或未按照约定提供社会保险，用工人员有权要求用工单位立即改正，并支付相应的违约金。若用工单位未履行合同约定的其他义务，造成用工人员损失的，用工单位应承担相应的赔偿责任。

8.2.用工人员违约责任

若用工人员未按合同约定履行工作职责，或违反用工单位规章制度，用工单位有权根据情节轻重给予警告、记过、降职、解除劳动合同等