- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
美发工聘用合同范本2025年通用
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1甲方(聘用方)名称
1.2甲方(聘用方)地址
1.3乙方(被聘用方)姓名
1.4乙方(被聘用方)身份证号码
1.5乙方(被聘用方)联系方式
2.聘用岗位及工作内容
2.1聘用岗位
2.2工作内容
3.聘用期限
3.1起止日期
3.2合同续签
4.工作时间及休息日
4.1工作时间
4.2休息日
5.工资待遇
5.1基本工资
5.2绩效奖金
5.3加班费
5.4社会保险及公积金
6.培训与提升
6.1乙方参加培训的权利
6.2甲方提供培训的义务
7.职业操守与保密
7.1职业操守
7.2保密义务
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件
8.2合同终止条件
9.违约责任
9.1甲方违约责任
9.2乙方违约责任
10.劳动争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
11.合同生效及其他
11.1合同生效条件
11.2合同附件
11.3合同份数
12.合同变更
12.1合同变更条件
12.2合同变更程序
13.合同解除
13.1合同解除条件
13.2合同解除程序
14.其他约定事项
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1甲方(聘用方)名称:美发沙龙
1.2甲方(聘用方)地址:市区街道号
1.3乙方(被聘用方)姓名:
1.4乙方(被聘用方)身份证号码:5619900101
1.5乙方(被聘用方)联系方式:138xxxx5678
2.聘用岗位及工作内容
2.1聘用岗位:美发师
2.2工作内容:
2.2.1按照甲方要求,为客户提供美发服务,包括剪发、烫发、染发等。
2.2.2参与店内产品的推广和销售。
2.2.3保持工作区域的清洁和整洁。
2.2.4参与店内举办的各类活动。
3.聘用期限
3.1起止日期:自2025年1月1日起至2025年12月31日止。
3.2合同续签:合同期满前一个月,双方可协商续签。
4.工作时间及休息日
4.1工作时间:每日工作8小时,每周工作5天,具体工作时间由甲方安排。
4.2休息日:每周休息1天,具体休息日由甲方安排。
5.工资待遇
5.1基本工资:每月人民币5000元。
5.2绩效奖金:根据业绩表现,每月可获得额外奖金,最高不超过基本工资的20%。
5.3加班费:加班按照国家规定支付加班费。
5.4社会保险及公积金:甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
6.培训与提升
6.1乙方参加培训的权利:甲方将为乙方提供必要的专业培训,提高其业务水平。
6.2甲方提供培训的义务:甲方每年至少组织一次内部培训,并鼓励乙方参加外部培训。
7.职业操守与保密
7.1职业操守:乙方应遵守国家法律法规,遵守甲方规章制度,维护甲方形象。
7.2保密义务:乙方对甲方商业秘密负有保密义务,不得向任何第三方泄露。
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件:
8.1.1乙方因个人原因提出解除合同,需提前一个月书面通知甲方。
8.1.2甲方因乙方严重违反合同规定或违反职业道德,有权立即解除合同。
8.1.3乙方因健康原因无法继续工作,经甲方确认后,合同可解除。
8.2合同终止条件:
8.2.1合同期满,双方无续签意愿。
8.2.2甲方因经营需要,经与乙方协商一致,可终止合同。
9.违约责任
9.1甲方违约责任:
9.1.1甲方未按时支付乙方工资,应支付违约金,违约金为应付工资的10%。
9.1.2甲方未履行培训义务,应承担相应的培训费用。
9.2乙方违约责任:
9.2.1乙方未按时到岗工作,每次迟到扣除半天工资。
9.2.2乙方违反保密义务,造成甲方损失的,应承担相应的赔偿责任。
10.劳动争议解决
10.1争议解决方式:双方应友好协商解决劳动争议。
10.2争议解决机构:如协商不成,可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。
11.合同生效及其他
11.1合同生效条件:本合同自双方签字盖章之日起生效。
11.2合同附件:包括但不限于乙方身份证复印件、培训记录等。
11.3合同份数:本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
12.合同变更
12.1合同变更条件:合同内容如有变更,双方应书面确认,并签订补充协议。
12.2合同变更程序:变更内容经双
您可能关注的文档
- 装卸劳动合同2025年通用.docx
- 补充协议销售合同2025年通用.docx
- 融资顾问服务协议范文2025年通用.docx
- 蔬菜水果居间合同简洁范本2025年通用.docx
- 股权收购居间协议合同模板2025年通用.docx
- 联合体合作协议书最新2025年通用.docx
- 老年人离婚协议书范文2025年通用.docx
- 经销商代理合同范文2025年通用.docx
- 经济合同范本2025年通用.docx
- 经典的咨询服务合同协议书2025年通用.docx
- 2024年陆川县事业单位联考招聘考试历年真题带答案.docx
- 2024年翼城县事业单位联考招聘考试真题汇编新版.docx
- 2024年荔波县事业单位联考招聘考试真题汇编完美版.docx
- 2025年曲阳县事业单位联考招聘考试真题汇编最新.docx
- 2024年静乐县事业单位联考招聘考试真题汇编新版.docx
- 2025年石柱县事业单位联考招聘考试历年真题新版.docx
- 2024年蓝田县事业单位联考招聘考试真题汇编汇编.docx
- 2025年辽阳县事业单位联考招聘考试真题汇编完美版.docx
- 2026广东深圳市事业单位集中招聘高校毕业生658人笔试参考题库(医疗岗162人)附答案解析.docx
- 2026年益阳职业技术学院单招职业技能测试题库推荐.docx
最近下载
- 米非司酮临床应用指南(2025版)解读.pptx VIP
- 【MOOC期末】《电子技术实习SPOC》(北京科技大学)期末慕课答案.docx VIP
- 《 计算机组成与系统结构》课程考试试卷(13卷).doc VIP
- 职工代表选举方案及选票.doc VIP
- 自我的认同、反思与重构——陈雪小说中的边缘人研究.pdf VIP
- 中国计量大学2021-2022学年《Python程序设计》期末考试试卷(B卷)及标准答案.docx
- 第一届职工代表大会职工代表选举办法.pdf VIP
- 04S520埋地塑料排水管道施工图集.docx VIP
- 一种陶瓷浆料的制备方法及陶瓷隔膜和锂离子电池.pdf VIP
- 道路塌方工程施工方案(3篇).docx VIP
原创力文档


文档评论(0)