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淄博市解除劳动合同范本9篇

篇1

一、协议双方

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

二、协议内容

1.双方同意解除劳动关系

鉴于双方协商一致，同意解除劳动关系。甲方将按照相关法律法规的规定，为乙方办理离职手续，包括但不限于工资结算、社会保险关系转移等。

2.离职原因及责任

乙方因个人原因提出离职，甲方对此表示理解。乙方需按照甲方规定办理离职手续，如因乙方未按照甲方规定办理离职手续，导致甲方损失的，乙方应承担相应责任。

3.离职日期及待遇结算

双方同意，乙方离职日期为_________年_________月_________日。甲方将在乙方离职后15个工作日内，为乙方办理完毕工资结算及相关待遇结算。

4.保密义务

乙方在离职后，仍需对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务，不得向任何第三方泄露。若乙方违反保密义务，甲方有权依法追究乙方的法律责任。

5.竞业限制

乙方在离职后，一定年限内（具体年限根据甲方规定），不得在甲方业务领域内从事与甲方业务相竞争的工作。若乙方违反竞业限制规定，甲方有权依法追究乙方的法律责任。

6.其他约定

双方在此确认，除上述约定外，别无其他未了结事项。乙方离职后，不得再以甲方的名义从事任何活动，否则甲方有权依法追究乙方的法律责任。

三、协议生效

本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

四、注意事项

1.双方应确保本协议内容的真实性和合法性，遵守相关法律法规的规定。

2.乙方在离职过程中，应积极配合甲方办理离职手续，确保离职流程的顺利进行。

3.甲方在办理离职手续时，应遵循公平公正的原则，确保乙方的合法权益得到保障。

4.双方应共同维护本协议的稳定性和有效性，不得随意变更或解除本协议。如有任何疑问或争议，应及时协商解决。

5.本协议未尽事宜，由双方协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就双方解除劳动合同事宜达成如下协议：

一、协议背景

1.甲方是一家依据中华人民共和国法律合法设立并有效存续的企业，拥有独立的法人资格。

2.乙方是一位具有完全民事行为能力的自然人，具备与甲方签订劳动合同的资格和条件。

3.双方经过友好协商，一致同意解除之前签订的劳动合同。

二、协议内容

1.双方同意，自本协议生效之日起，解除劳动合同关系。

2.乙方应在本协议生效之日起的十个工作日内，按照甲方的要求办理离职手续，包括但不限于：

（1）归还所有公司财产，如办公用品、工具、设备等；

（2）结清所有未报销的费用；

（3）办理工资结算等。

3.甲方同意，在乙方办理完离职手续后，为乙方出具离职证明，并协助乙方办理社保关系转移等手续。

4.双方同意，本协议生效之日起，甲方不再承担乙方的工资、社保等费用。

5.乙方承诺，在离职后，不会向甲方透露任何有关甲方的商业机密、客户信息等保密信息。

6.双方同意，本协议生效之日起，乙方不得再以甲方的名义从事任何活动，否则由此产生的后果由乙方自负。

7.甲方有权在乙方离职后，对乙方进行离职原因调查，乙方应积极配合。

8.乙方同意，在离职后的一年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。

9.甲方有权对乙方的离职原因进行公开或内部通报。

10.双方同意，本协议生效之日起，甲方不再向乙方提供任何福利待遇。

11.乙方同意，在离职后的一年内，不得对甲方进行任何形式的诋毁或诽谤。

12.甲方有权对乙方的离职原因进行解释和澄清。

13.双方同意，本协议生效之日起，甲方不再承担乙方的任何法律责任。

14.乙方同意，在离职后的一年内，不得向甲方提出任何形式的赔偿要求。

15.甲方有权对乙方的离职原因进行内部调查和处理。

16.双方同意，本协议生效之日起，甲方不再保留乙方的任何个人资料。

17.乙方同意，在离职后的一年内，不得向甲方索取任何形式的补偿或赔偿。

18.甲方有权对乙方的离职原因进行公开解释和澄清。

19.双方同意，本协议生效之日起，甲方不再承担乙方的任何经