合同工程劳务分包合同2025年.docxVIP

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合同工程劳务分包合同2025年通用

合同编号:__________

合同工程劳务分包合同

(2025年通用)

地址:

联系方式:

地址:

联系方式:

一、工程概况

1.1工程名称:____________________

1.2工程地点:____________________

1.3工程内容:____________________

1.4工程规模:____________________

1.5工程工期:自____年__月__日至____年__月__日。

二、劳务分包范围

2.1乙方负责完成本合同约定的工程内容,包括但不限于:

(1)____________________

(2)____________________

(3)____________________

(4)____________________

2.2乙方应按照甲方的要求,提供合格的劳务人员,并保证劳务人员的素质和技能符合工程要求。

三、劳务人员配备

3.1乙方应根据工程需要,配备足够数量的劳务人员,并保证劳务人员的出勤。

3.2乙方应确保劳务人员具备相应的技能和资格,并根据甲方要求提供相关证件。

3.3乙方应负责劳务人员的工资、福利、保险等事项,并承担相应的社会责任。

四、劳务报酬及支付方式

4.1乙方向甲方提供的劳务报酬为人民币(大写):____元整(小写):¥_____。

(1)工程进度款:按照工程进度的实际完成情况,每月支付乙方劳务报酬的__%。

(2)竣工结算:工程竣工后,甲方应按照本合同约定的劳务报酬总额扣除已支付的进度款,支付剩余的劳务报酬。

五、工程质量及验收

5.1乙方应严格按照甲方的要求和国家相关标准进行施工,确保工程质量。

5.2工程验收合格的标准为:符合设计文件、技术规范和标准要求,满足使用功能和安全要求。

5.3工程验收不合格的,乙方应按照甲方的要求进行整改,并承担由此产生的费用。

六、违约责任

6.1乙方未按照约定完成工程,甲方有权解除本合同,并要求乙方支付违约金。

6.2甲方未按照约定支付劳务报酬,乙方有权解除本合同,并要求甲方支付违约金。

6.3双方因履行本合同而造成对方损失的,应依法承担赔偿责任。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,至工程竣工验收合格之日终止。

甲方(盖章):

乙方(盖章):

签订日期:____年__月__日

(此页无)

一、附件列表:

1.工程设计文件

2.技术规范和标准要求

3.劳务人员资格证件

4.工程进度报告

5.工程验收报告

6.付款凭证

7.补充协议

二、违约行为及认定:

1.乙方未按照约定完成工程,包括但不限于工程进度严重滞后、工程质量不符合要求等情况。

2.甲方未按照约定支付劳务报酬,包括但不限于迟延支付、减少支付等情况。

3.双方未履行合同约定的其他义务,如提供必要的信息、配合和支持等。

三、法律名词及解释:

1.雇主:指委托乙方进行工程劳务分包的甲方。

2.分包商:指承担工程劳务分包工作的乙方。

3.劳务报酬:指乙方为完成工程所提供的劳动力所需的报酬。

4.工程进度:指工程按照约定的时间节点完成的程度。

5.工程质量:指工程符合设计文件、技术规范和标准要求的状态。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.工程进度延误:

解决办法:双方协商调整工程进度计划,乙方加大人力资源投入,确保工程按期完成。

2.工程质量问题:

解决办法:乙方立即整改,甲方指派专业人员进行监督,直至达到约定的质量标准。

3.劳务报酬支付纠纷:

解决办法:双方按照合同约定的支付方式和时间节点进行支付,如有争议,可通过友好协商或法律途径解决。

4.工程变更:

解决办法:双方签订补充协议,明确变更内容、范围、时间及费用等。

五、所有应用场景:

1.适用于各类建筑工程的劳务分包合同。

2.适用于工程规模较大,需要乙方提供一定数量的劳务人员。

3.适用于甲方对工程质量、进度有明确要求的场景。

4.适用于双方对劳务报酬及支付方式有明确约定的场景。

5.适用于需要乙方配备合格劳务人员,并保证其素质和技能符合工程要求的场景。

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