2025年合法的劳务劳动合同9篇.docxVIP

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2025年合法的劳务劳动合同9篇

篇1

劳务劳动合同

甲方(用人单位)名称:____________________有限公司

地址:____________________

主要负责人:____________________

乙方(劳动者)姓名:________

性别:________

居民身份证号码:____________________

文化程度:________

住址:____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在双方平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

篇2

劳务劳动合同协议

甲方(用工单位):(以下简称甲方)

单位名称:XXXXXXXXXX公司

企业营业执照号码:XXXXXXXXXX

法定代表人:XXXXXXXXXX

注册地址:XXXXXXXXXXXXXX

乙方(劳动者):(以下简称乙方)

姓名:XXXXXXXXX

性别:XXXXXXXXX

出生日期:XXXXXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日

籍贯地址:XXXXXXXXXXXXXX

身份证号码:XXXXXXXXXXXXXX

联系方式:XXXXXXXXXXXXXX

紧急联系人联系方式:XXXXXXXXXXXXXX

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着公平、自愿的原则,就乙方在甲方提供劳务事宜达成如下协议:

一、合同期限及工作内容

1.合同期限:自XXXXXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日起至XXXXXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日止。

2.乙方的工作内容、岗位职责及相关工作要求应遵守甲方的相关规定。乙方需服从甲方的管理,遵守甲方的规章制度,完成甲方分配的工作任务。

二、工作时间和劳动报酬

1.工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行,如有加班,需按照国家规定支付加班工资。

2.劳动报酬:乙方的劳动报酬按照甲方的薪酬制度执行,具体金额、支付方式及时间等详见附件《薪酬及福利待遇》。

三、保险及福利待遇

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。乙方在甲方工作期间患职业病或因公负伤的,甲方负责按国家和地方有关规定给予相应的医疗和补偿。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。具体福利待遇按照甲方相关规定执行。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件,确保乙方在工作过程中的健康与安全。乙方应按照甲方的要求采取相应的防护措施,保护自身安全。如因乙方未遵守安全规定导致事故,由乙方承担相应责任。

五、劳动纪律和保密义务

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,遵守职业道德,履行岗位职责。

2.乙方在甲方工作期间接触到的商业机密、技术秘密等应严格保密,不得泄露。如因乙方泄露秘密导致甲方损失,乙方应承担相应的法律责任。

六、合同解除与终止

1.合同期内,甲乙双方均有权依法解除合同。解除合同应当按照法定程序进行,并支付相应的经济补偿。

2.合同期满或双方协商一致,可以终止合同。合同终止时,双方应当办理终止手续,支付劳动报酬等事宜。如乙方在工作期间表现优秀,双方可以协商续签合同。

七、违约责任及争议解决方式

1.甲乙双方违反本合同约定,应当承担相应的违约责任。违约方应当支付违约金或承担因违约造成的实际损失赔偿责任。

篇3

劳务劳动合同协议

甲方(用工单位):*(下称甲方)

单位地址:*

法定代表人:___________________

联系人电话:___________________

传真号码:___________________

电子邮箱:___________________

乙方(劳动者):___________________(下称乙方)

性别:___________________ 民族:___________________

文化程度:___________________ 联系电话:___________________

户籍所在地地址:___________________

现居住地地址:___________________

身份证号码:___________________

电子邮箱地址:_________

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