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管理学组织文化ppt演讲;目录;目录;目录;目录;01;组织文化特点;组织文化的重要性;组织文化是在企业长期发展过程中,由企业创始人、领导者和员工共同创造、传承和发展的。;02;价值观定义;;组织传统与仪式;;03;学院型组织文化特点;注重员工的归属感、团队协作和人际关系,强调组织的温暖和关怀。;注重团队协作、竞争意识和目标导向,强调快速响应和执行力。;;04;;组织文化通过规范员工行为,减少违规和不当行为的发生,维护组织秩序和稳定。;精神纽带;组织文化能够激发员工的工作热情和内在动力,使员工更加积极地投入工作。;品牌形象;05;;明确员工应该遵循的行为准则和职业操守。;;培育组织精神;是组织对外的展示窗口,影响组织的声誉和竞争力。;06;;确定变革目标与愿景;;克服变革阻力,推动创新发展;07;谷歌的“20%时间”;某互联网公司文化失衡;既要追求商业成功,也要关注员工价值,确保组织文化的健康和持续发展。;强调员工参与和共创;感谢观看
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